HR Payroll Consultant Wallonie

En tant que HR Payroll Consultant, vous vous occupez de l'ensemble de l'administration du personnel et des ressources humaines sur site chez le client en Wallonie (Bruxelles - Liège - Tournai). Vous garantissez une paie correcte et vous êtes le point de contact pour le personnel. Compte tenu de la variété des clients, vous entrez en contact avec différents secteurs et commissions paritaires.

responsabilités

Après une formation pratique de nos outils logiciels RH et une familiarisation avec notre entreprise, en tant que HR Payroll Consultant, vous êtes prêt à effectuer des missions pour nos clients. Vous êtes amené à réaliser des tâches variées selon le client, telles que :

• Effectuer une paie correcte ;
• Traitement complet de la paie basé sur la bonne application de la législation sociale ;
• Apporter une assistance pratique en matière de traitement et de post-traitement de la paie (DmfA, travail de fin d'année, calcul des congés payés, etc.) ;
• Répondre aux questions socio-juridiques des collaborateurs pour lesquelles vous pouvez compter sur notre service juridique ;
• Le traitement de tous les documents sociaux et de l'administration associée ;
• Administration des ressources humaines telle que la rédaction des contrats de travail, le suivi des assurances et de la flotte,⦠;
• Fournir un soutien administratif à HRM/HRBP/CFO à travers des reporting,⦠;
• Accompagnement dans l'utilisation de notre logiciel RH (logiciel de paie, d'enregistrement des temps et de planification).

  
  
  

  qualifications

  • Vous êtes titulaire d'un baccalauréat ou équivalent par expérience, de préférence en lien avec les Ressources Humaines, le payroll, la législation,⦠;
  • Vous travaillez sur site chez le client, la flexibilité est donc de rigueur ;
  • Vous vous adaptez rapidement et recherchez le challenge et la variété ;
  • Vous êtes ponctuel et avez le sens du détail;
  • Vous avez une expérience de plusieurs années dans l'utilisation de logiciels RH, la connaissance de notre package EASYPAY est un plus ;
  • Vous avez une très bonne connaissance de la législation sociale ;
  • Vous avez une attitude pratique et orientée client;
  • Vous travaillez de manière proactive et êtes un bon communicateur;
  • Vous êtes autonome et aimez travailler en équipe.
    

    qu'offrons-nous

    • Nous vous offrons un environnement de travail enrichissant avec des investissements dans le capital humain.
    • Une culture d'entreprise basée sur la collaboration.
    • Un contrat à durée indéterminée
    • Un salaire concurrentiel
    • Des avantages extralégaux : chèques-repas, assurances groupe, système de bonus, chèques cadeaux, avantages sociaux, ...
    • Une voiture de société avec carte carburant
    • Des régimes de travail qui favorisent un bon équilibre travail-vie privée