Verpleegkundige binnen onze afdelingen oncologie

Verpleegkundige binnen onze afdelingen oncologie Verleg grenzen binnen onze oncologische afdelingen De zorgzone oncologie omvat een grote verscheidenheid aan hospitalisatie afdelingen. Naast een afdeling algemene medische oncologie bevat de zone de afdelingen hematologie, digestieve oncologie, gynaecologische oncologie en respiratoire oncologie. Ook de palliatieve zorgafdeling valt als hospitalisatieafdeling onder de zorgzone oncologie. De ambulante zorg in zorgzone oncologie omvat drie dagcentra waar patiënten ambulant antitumorale therapie en ondersteunende zorg krijgen, een raadpleging oncologie waar de verschillende disciplines vertegenwoordigd zijn en een aferesecentrum. Binnen de zone is de dienst radiotherapie internationaal bekend om zijn hoogtechnologische innovatieve behandelingen. Naast de fotonentherapie beschikt de afdeling over een interuniversitair onderzoeks- en behandelcentrum voor protontherapie. Deze moderne radiotherapie laat toe de best mogelijke zorg te geven aan oncologische patiënten. In deze zorgzone functioneren ook een palliatief supportteam, een AYA-referentieteam, een multidisciplinaire borstequipe en verpleegkundig specialisten ter ondersteuning van de equipes op de verpleegafdelingen. Diverse projecten rond cytostatica, pijn en katheterzorg volgen de laatste ontwikkelingen op verpleegkundig klinisch en wetenschappelijk vlak. Vacatures binnen deze cluster afdelingen Functies met shiften Je werkt in een variabel shiftensysteem van vroege (7u - 15u21) en late (13u54 - 22u) shiften en 1 op 2 weekends. Hospitalisatie 20: Isolatieafdeling hematologie Hospitalisatie 23: Digestieve oncologie Het is zinvol jouw voorkeur(en) reeds duidelijk te maken. Op die manier kunnen we een gericht selectieproces opstarten en een passend aanbod doen. Wanneer je geen duidelijke voorkeur(en) hebt of je niet meteen de vacature vindt die je aanspreekt, solliciteer dan spontaan als verpleegkundige. Vanuit onze kennis en expertise gaan we zorgvuldig mee op zoek naar de functie en afdeling die het best bij je past. Tenzij expliciet vermeld bij de afdeling betreffen dit steeds voltijdse contracten van onbepaalde duur. Werk je liever deeltijds, dan is dit altijd bespreekbaar. Hoe verleg je grenzen? Samen met je team sta je in voor de totaalzorg van de patiënten: Als oncologisch verpleegkundige heb je zowel uitdagingen op intermenselijk als op verpleegtechnisch gebied: je bent verantwoordelijk voor het toedienen van anti-tumorale therapie en supportieve therapie zowel aan curatieve als aan palliatieve patiënten en je voert deze handelingen op een technisch correcte manier uit. Je hebt oog voor de psychosociale begeleiding van de patiënt en je bent sterk betrokken bij de chronisch zieke patiënten. Je staat in voor het verzorgen van de nodige patiënten-educatie in een multidisciplinair team. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse organisatie en verpleegkundige zorg. Je functioneert als belangrijke schakel binnen een multidisciplinair team van artsen, verpleegkundigen, zorgkundigen, logistiek medewerkers en paramedici. Je maakt deel uit van een multidisciplinaire context waarbij vanuit verschillende denkkaders gestreefd wordt naar een optimale behandeling, verzorging en begeleiding van patiënten. Je begeleidt nieuwe medewerkers en studenten en geeft zo kennis en deskundigheid door. Je draagt kwaliteitszorg hoog in het vaandel en wil een bijdrage leveren om deze verder uit te bouwen. Je wil voortdurend bijleren en houdt je eigen kennis en deskundigheid up-to-date. Je neemt actief deel aan opleiding en bijscholing. Wat heb je daarvoor nodig? Je bent bachelor verpleegkundige, gegradueerde HBO5 verpleegkundige of je behaalt binnenkort je diploma. Een Postgraduaat of Banaba Oncologie is een meerwaarde en geeft recht op het specialisatie complement. Of je bent bereid dit te volgen in combinatie met een tewerkstelling op één van bovenstaande diensten. Patiëntgericht en oog voor kwaliteitszorg. Goede probleemoplossende en organisatorische skills. Zin voor initiatief en teamwork. Een integere, discrete en leergierige houding. Wat krijg je terug? UZ Leuven biedt een professionele, multidisciplinaire werkomgeving die de evoluties op de voet volgt en waar volop ruimte is voor opleiding, begeleiding en persoonlijke groei. Ook gaan we al meer dan 20 jaar samen voor duurzame zorg. Onze voordelen omvatten: Motiverend loonpakket (loonschaal IFIC 14) met overname van anciënniteit. Je krijgt als HBO5-verpleegkundige hetzelfde loon als een bachelor verpleegkundige. Als je de vierjarige bachelor verpleegkunde volgde, krijg je van ons één jaar anciënniteit cadeau. Pas afgestudeerd? Als je binnen de maand start met werken, krijg je 5 extra verlofdagen. Ken je het ziekenhuis al van stages? Dan kom je misschien in aanmerking voor een verkort selectietraject. Aantrekkelijke premies, gelijk aan of hoger dan het sectorgemiddelde, voor o.a. onregelmatige prestaties, onverwacht inspringen, attractiviteitspremie en bijzondere beroepstitel. Doorgroeimogelijkheden: je kan je specialiseren in specifieke zorgprogramma's of extra taken opnemen als referentieverpleegkundige. Wij ondersteunen je graag bij het behalen van een postgraduaat verpleegkunde, een master in de verpleeg- en vroedkunde of een brugopleiding verpleegkunde. Heldere en vlotte communicatie, zodat je altijd weet waar je aan toe bent. Een warm, betrokken team waarop je kan rekenen, elke dag opnieuw. Naast bovenstaande voordelen heb je recht op nog andere extralegale voordelen: groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, tussenkomst in vervoerskosten, fietslease, extra verlof- en feestdagen, én een eigen bedrijfsrestaurant. Bekijk het volledig overzicht op onze jobsite. Ontdek ook de specifieke voordelen voor verpleegkundigen. Klaar om grenzen te verleggen? Solliciteer vandaag nog op deze vacature door het online sollicitatieformulier in te vullen en jouw CV toe te voegen. Voor meer informatie kan je terecht bij de dienst werving en selectie van UZ Leuven: . #J-18808-Ljbffr