Zorgkundige mobiele equipe

Je biedt een kwaliteitsvolle verzorging aan de bewoners. Binnen onze woonzorgcentra staat naast de zorg voor de bewoner, het wonen en leven centraal. Er is een grote betrokkenheid tussen de zorgkundige en de bewoners. Zowel individueel als in team werken vormt voor jou geen probleem.

Voor een tewerkstelling in de mobiele equipe ben je extra flexibel op vlak van de doelgroep. Je wordt ingezet op de verschillende afdelingen binnen de woonzorgcentra (zie hieronder). Je presteert géén weekends en géén feestdagen.

De afdelingen worden als volgt onderverdeeld:

• ouderen met een psychische kwetsbaarheid
• ouderen met dementie
• ouderen met een fysieke zorgnood

Je komt terecht in het departement Mens binnen directie Zorg; Woonzorg. Uiteindelijk ga je aan de slag in de woonzorgcentra De Boarebreker en A. Lacourt.

Je beschikt over een visum als zorgkundige uitgereikt door de bevoegde overheid;

OF

Je beschikt over het getuigschrift of diploma van het hoger secundair beroeps- of technisch onderwijs, optie personenzorg of evenwaardig en je voldoet aan de definitieve registratievoorwaarden tot zorgkundige;

OF

Je beschikt over het getuigschrift van het eerste jaar van de opleiding bachelor, gegradueerd of gediplomeerd verpleegkundige.

Laatstejaarsstudenten kunnen deelnemen mits een persoonlijke verklaring dat men binnen de termijn van 5 maanden deelneemt aan de eindexamens voor het behalen van het diploma.

Je krijgt een voltijds of deeltijds contract onbepaalde duur en een verloning volgens de IFIC-barema's. Je beroepservaring in de privésector of als zelfstandige in hoofdberoep wordt onbeperkt meegerekend.

Andere voordelen:

• Je kan zelfroosteren waardoor je een goede balans werk-privé behoudt.
• We bieden de mogelijkheid om je verder te bekwamen als zorgkundige (KB) of je bij te scholen tot verpleegkundige.
• De mogelijkheid om aan te sluiten bij de hospitalisatieverzekering AXA
• 26 vakantiedagen
• 11 feestdagen
• Maaltijdcheques van 7,00 euro per gewerkte dag
• Attractiviteitspremie
• Eindejaarspremie
• Aanvullend pensioen
• Een fietspremie van 0,20 euro per kilometer
• De volledige terugbetaling van je vervoersabonnement
• Je kan deelnemen aan middagactiviteiten
• Werkzekerheid bij een stabiele werkgever
• Ruime opleidingsmogelijkheden
• Loopbaanmogelijkheden
• Een aansluiting bij de sociale dienst GSD-V met tal van voordelen en de kortingskaart PlusPas
• Een personeelsrestaurant met een gevarieerd aanbod gezonde maaltijden
• De mogelijkheid tot het instappen in een fietsleasing