Publiek HR-Partner: Werving, Verzuim

Voor een organisatie binnen de publieke sector zoekt Adecco een ervaren HR-professional die een generalistische rol op zich neemt met zowel operationele als beleidsmatige verantwoordelijkheden. In deze functie werk je met een arbeiders- en bediendepopulatie en ben je nauw betrokken bij werving & selectie, employee lifecycle-management en het uitbouwen van...

Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor een breed en gevarieerd HR-takenpakket waarin je zowel operationeel als strategisch een belangrijke rol opneemt. Je ondersteunt leidinggevenden en medewerkers als eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen en draagt actief bij aan een kwalitatief en duurzaam personeelsbeleid binnen de...

ADECCO België zoekt een ervaren HR-professional die een generalistische rol opneemt met zowel operationele als beleidsmatige verantwoordelijkheden binnen de publieke sector. U werkt voor arbeiders- en bediendepopulatie en behandelt werving, onboarding tot offboarding en employee lifecycle-management. Je bewaakt loonvoorbereiding, verzuimbeleid en sociaal...

Eerste aanspreekpunt voor arbeiders en bedienden inzake HR‑vragen Werving en selectie volgens de procedures van de publieke sector Begeleiden van medewerkers van onboarding tot offboarding Opvolgen en optimaliseren van het afwezigheids- en verzuimbeleid Analyseren van verzuimcijfers en voorstellen van verbeteracties Begeleiden van re-integratietrajecten...

Voor een organisatie binnen de publieke sector zoekt Adecco een ervaren HR-professional die een generalistische rol op zich neemt met zowel operationele als beleidsmatige verantwoordelijkheden. In deze functie werk je met een arbeiders- en bediendepopulatie en ben je nauw betrokken bij werving & selectie, employee lifecycle-management en het uitbouwen van...