Uitzendconsulent

Functieomschrijving - **Kandidaten vinden**: Jij zoekt actief naar talenten en selecteert de beste matches voor de vacatures van onze klanten. - **Interviews afnemen**: Je voert diepgaande gesprekken met kandidaten, zowel op kantoor als online en zorgt ervoor dat je hen goed begrijpt. - **De match maken**: Jij denkt niet alleen aan de vacature voor nu, maar ook aan de lange termijn en de groei van je kandidaten. - **Klantencontact**: Je informeert klanten over de potentiële kandidaten die je hebt gevonden en zorgt voor een zorgvuldige voorbereiding voor gesprekken. - **Onboarding van jouw kandidaat**: Je zorgt voor een vlotte opstart van je kandidaat bij de klant en volgt alles zorgvuldig op om ervoor te zorgen dat de samenwerking succesvol blijft. Wij vragen - We zoeken een Uitzendconsulent met een eerste ervaring, maar vooral iemand met de juiste mindset om ervoor te gaan - Iemand die de link kan leggen tussen kandidaat en de juiste vacature. Je hebt inzicht in het dagdagelijkse en zorgt voor een goede follow-up. - Motivatie om deze job te doen is van cruciaal belang Je kiest er echt voor - Wij staan open om een proefdag te doen. Zo kan je de juiste keuze maken. - Je bent gedreven en hebt een **commerciële** flair. Kortom **gedreven**, **commercieel**, **doorzetter** zijn de 3 kernwoorden die onze nieuwe collega Recruiter omschrijven. **Ben jij de uitzendconsulent die we zoeken?** Wij bieden - Onmiddellijk vast contract bij start. - Een salaris volgens ervaring. - Forfaitaire onkostenvergoeding (afhankelijk van je functie) - Een kwartaal bonus volgens de resultaten van je kantoor onder een CAO 90. - Groeps- en hospitalisatieverzekering - Vergoeding woon-werkverkeer - Maaltijdcheques twv €7,74/gewerkte dag - 20 wettelijke vakantiedagen + 12 ADV-dagen + 3 extra legale verlofdagen na 6 jaar anciënniteit. - PROMAN bootcamp opleidingsprogramma. - Last but not least Samen met je collega's vieren, doen we graag met een Kick-Off en gezellige momenten op het kantoor om successen te vieren.