Scrum Master

Bij de Onafhankelijke Ziekenfondsen geloven we in een toekomst waarin zorg menselijker, slimmer en efficiënter is. En daar werken we elke dag met veel goesting aan.Onze Landsbond telt meer dan 1.000 gemotiveerde medewerkers die samen één doel delen: de gezondheidszorg van morgen vormgeven. Drie ziekenfondsen maken deel uit van onze groep: Partenamut, Helan en de Freie Krankenkasse. Samen staan we paraat voor meer dan 2,3 miljoen leden.Bij ons krijg je geen gewone job, maar een ZINvolle uitdaging. We zetten complexe vraagstukken om in concrete, haalbare en slimme oplossingen. Vrij en onafhankelijk van politieke of religieuze banden streven we elke dag weer naar de beste service voor onze leden.Onze medewerkers bruisen van talent, kennis en initiatief. Ze nemen hun carrière in eigen handen en denken mee over hoe het beter kan. Die gedrevenheid en flexibiliteit maken ons sterk.Respect, ondernemerschap en resultaatgerichtheid vormen de basis van onze cultuur. We geloven in flexibel werken, in tijd én in ruimte. Moderne kantoren en een open sfeer maken het plaatje compleet.Klaar om je talenten in te zetten voor zorg die mensen vooruithelpt? Ontdek onze vacatures en groei met ons mee.Ontdek onze vacatures op Functieomschrijving Klaar om onze nieuwe Scrum master te worden? In die rol ben je verantwoordelijk voor het vlotte verloop van de scrumprocessen in het ontwikkelingsteam. Je moet vooral het werk van je team vergemakkelijken zodat ze de ontwikkelingen zo efficiënt mogelijk kunnen afleveren en tegelijk voldoen aan de bedrijfsbehoeften en de kwaliteit van de leveringen.Takenpakket :Je inspireert en coacht een of meerdere scrum teams (squads) inzake zelforganisatie en jullie bereiken samen de gedefinieerde doelstellingen voor de product backlog. Je ziet ook toe op ieders inzet.Je neemt initiatief om de struikelblokken weg te werken die de productiviteit en de concentratie van je teams zouden benadelen.Je verankert de kennis binnen en tussen de scrum teams en je stimuleert de kennisdeling.Je faciliteert de communicatie, de beslissingname en de oplossing van conflicten.Je ziet erop toe dat het gebruik van de tools en de toepassing van de processen voortdurend evolueren.Je organiseert en leidt scrum ceremonies (stand-up meetings, voorbereidende vergaderingen van de sprints, de demonstrations en de retrospectives). Je gaat naar de release planning meetings en geeft de info door aan jouw squads.Je helpt de product owner bij het beheer van de backlog om een prioriteit toe te kennen aan de business features en de user stories.Je biedt ook hulp bij de verdere uitrol van Agile bij MLOZ. Profiel Je bent autonoom, georganiseerd, proactief, flexibel, polyvalent en verantwoordelijk. Je bent geïnteresseerd om 'agile at scale' op te zetten binnen de squads en organisatie. Je beschikt over de nodige soft skills voor teambeheer: luistervaardigheid, communicatie, diplomatie, empathie, assertiviteit en pedagogie. Je bent een facilitator en bescheiden, en het is zeer belangrijk dat je focust op de oplossing van problemen.Verder verwachten wij :Master/Bachelor (liefst met affiniteit voor IT) of gelijkwaardig door ervaring.Idealiter heb je een ruime ervaring als scrum master of heb je een of meer teams geleid in een agile context. De ontwikkelingsmethodologie Agile kent geen geheimen voor jou.Je hebt ervaring met de werkmethodes om de samenwerking in het team te organiseren (scrum, kanban, XP, SDLC, ).Frans of Nederlands, een zeer goed begrip van de andere taal en een zeer goede kennis van EngelsEen (scaled) agile/scrum certificering is een pluspunt. Aanbod Deel uitmaken van een hecht en getalenteerd team waarin het prettig werken isEen boeiende functie waarin je een echt verantwoordelijkheidsgevoel krijgtVeel opleidingen op het gebied van persoonlijke ontwikkeling (zelfcoaching, timemanagement, onderhandelen)Een voltijds, vast contract met flexibele werktijden en de mogelijkheid tot 3 dagen per week telewerkenEen loon aangepast aan je ervaring en je competentiesEen bonus op basis van individuele en collectieve doelstellingen en resultatenToegang tot het Flexible Income Plan waarmee je zelf je loonpakket kan beheren in functie van je behoeften en je situatieTalrijke extralegale voordelen zoals aansluiting bij Dentalia Up en Hospitalia Plus, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering en een gsmEen bedrijfswagen met tankkaartTot 37 vakantiedagen per jaarEen grondige opleiding over de ziekenfondssector bij aankomst en regelmatig opleidingen in de loop van je carrière.