Payroll administrator

Spreekt binnen de HR vooral de hard HR je aan?
Wens je je te specialiseren in personeelsadministratie binnen een sociaal secretariaat?
Heb je een achtergrond of ervaring met cijfers? Of ervaring binnen de uitzendsector en wil je overschakelen naar payroll?

Na een vooral praktijkgerichte opleiding on-the-job sta je als payroll administrator | HR officer payroll in voor:

1. De eindafwerking en de controle van de loonberekeningen van een toegewezen klantenportefeuille.
2. Het uitvoeren en de controle van de aangiftes bedrijfsvoorheffing, DMFA-aangiftes en regularisaties.
3. Het uitvoeren van de eindejaarswerken, de opmaak fiscale fiches en de controle hierop.
4. Het opmaken, de controle en de verzending van diverse rapporteringen ivm loonadministratie en aangiftes.
5. Het geven van administratieve ondersteuning bij deze verwerkingen.
6. Het beantwoorden en opvolgen van klantenvragen, zowel telefonisch als schriftelijk.
7. Het proactief en klantgericht onderhouden van de klantenrelaties.
8. Het meehelpen-denken aan optimalisatie van processen.

Je wordt ondersteund met een bedrijfseigen software pakket waarin dagdagelijks geïnvesteerd wordt om up-to-date te zijn met de meest actuele sociale wetgeving. Bedrijf kenmerkt zich door een open en directe communicatie, en familiaal karakter.

Intern zijn op lange termijn kansen om verder je carrière te ontplooien.

Profiel

• Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring.
• Je kan, bij voorkeur, ervaring binnen een administratieve omgeving voorleggen.
• Je bent snel vertrouwd met nieuwe software toepassingen.
• Je bent een teamplayer, stressbestendig en hebt zin voor initiatief.
• Je communiceert vlot in het Nederlands, kennis Frans is een pluspunt.

Aanbod

Een veelzijdige, leuke en uitdagende job met veel potentieel. We vullen dat aan met een aantrekkelijk loonpakket en heel wat extralegale voordelen (maaltijd-, eco- en geschenkcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, bonussysteem en cafetariaplan).

Een praktijkgerichte opleiding on-the-job? Check Je collega's, experten in hun vak, nemen jou met veel plezier mee in het verhaal (en voor plezante teambuildings en terrasje natuurlijk). Je krijgt de kans om je talenten te ontplooien, je werk in handen te nemen en door te groeien.

Een gezonde work/life balance en flexibiliteit zijn key. Glijdende werkuren zijn dan ook een evidentie Bovendien krijg je 32 vakantiedagen bij een voltijdse tewerkstelling. Geen collectief verlof.

Adecco Permanent Recruitment Center werkt enkel op vacatures die jou een onmiddellijk vast contract garanderen. Wij staan in voor rekrutering & selectie bij onze klanten.