Odisee is dé cohogeschool van Vlaanderen en Brussel, omdat ze 100% wil inzetten op cocreatie. Bij Odisee denken en doen we zoveel mogelijk 'in co'.

Studenten, docenten, onderzoekers, bedrijven én de maatschappij: we werken samen aan een boeiend onderwijsproject. We bundelen onze krachten om de complexe uitdagingen van vandaag aan te pakken - binnen de hogeschool én op de werkvloer van onze werkveld en bedrijfspartners. Op die manier stomen we jongeren én volwassenen klaar voor een steeds sneller veranderende maatschappij.

Onze hogeschool omarmt verschillen en diversiteit. Ze wil samen met studenten, bedrijven en andere partners experimenteren en ondernemen. Ze is gericht op levenslang leren en duurzaam praktijkgericht onderzoek, waar de maatschappij ook echt iets mee is.

De opleiding Verpleegkunde van Odisee heeft een vernieuwde onderwijsaanpak, uniek in Vlaanderen. Deze aanpak daagt studenten uit om grenzen op te zoeken en deze ook te verleggen, het daagt studenten uit om ook meer aan het stuur te staan van het eigen leerproces.

Odisee is door de strategie 2027 en het nieuwe opleidingsprogramma verpleegkunde helemaal klaar om het onderwijs van de toekomst vorm te geven.

Om deze vernieuwde en unieke opleidingsaanpak verder mee uit te rollen, zoeken wij een opleidingshoofd voor de opleiding Verpleegkunde, campus Brussel.
- Referentie 2023-STAT-03
- Solliciteren kan tot en met 26 februari '23

**Jouw taakinhoud**:
Volgende taken maken alvast deel uit van je rol als opleidingshoofd:

- Je maakt verder werk van de bestaande opleidings
- en onderwijsvisie van de opleiding Verpleegkunde in Odisee. Je bepaalt de strategische prioriteiten samen met de andere opleidingshoofden Verpleegkunde (campus Aalst
- en Sint-Niklaas).
- Je leidt de uitrol van de vernieuwde onderwijsaanpak en curriculum in goede banen.
- Je neemt de dagelijkse leiding op van de opleiding Verpleegkunde (plannen, coördineren, bijsturen en opvolgen, evalueren).
- Je stuurt aan én coacht een 20-tal enthousiaste collega's die instaan voor onderwijs, dienstverlening en onderzoek.
- Je bent het gezicht van de opleiding: je fungeert als contactpersoon voor studenten en externe stakeholders en vertegenwoordigt de opleiding op verschillende fora.
- Om de voeling met de student, de beroepsuitvoering en het werkveld te versterken, zet je in op co-creatieve projecten.

Naast het takenpakket als opleidingshoofd, is er ook ruimte voor andere taken (onderwijs of maatschappelijke dienstverlening). We vertrekken vanuit aanwezige expertise, talenten en competenties van kandidaten en zoeken dus naar een taakinvulling die passend is bij het profiel van de kandidaat en de noden van de opleiding.

**Jouw profiel**:

- Je bent in het bezit van een bachelor
- of masterdiploma met affiniteit voor het domein verpleegkunde.
- Je hebt ervaring als leidinggevende in ruime zin (bv. teamleider, projectmanagement, inhoudelijke coördinatie).

**Troeven**:

- Je hebt ervaring in het hoger onderwijs.
- Je hebt goesting om leiding te geven, te coachen en samen met een dynamisch team verder te bouwen aan de visie en uitrol van de opleiding. Je staat open voor onderwijsinnovatie en zet jouw team aan tot verandering en experiment.
- Je bent een empathische teambuilder met een transparante, oplossingsgerichte en communicatieve attitude.
- Je durft doordachte beslissingen nemen en schets een duidelijk werkkader voor alle betrokken collega's.
- Je houdt ervan om zowel intern als extern actief te netwerken.
- Je wordt enthousiast van projecten en initiatieven samen met het werkveld en coördineert de realisatie ervan.
- Ervaring met proces
- en/of projectmanagement is een pluspunt.

**Ons aanbod**:

- Samenwerking in een dynamische en stimulerende onderwijsomgeving.
- Een gevarieerde en uitdagende leidinggevende functie waarbij je samen met een team bouwt aan de opleidingen.
- Een contract van onbepaalde duur.
- Voltijdse tewerkstelling komt overeen met 38u per week.
- Zaterdag
- en of avondwerk zijn mogelijk.
- Nuttige beroepservaring opgedaan buiten het onderwijs kan worden opgenomen in de geldelijke anciënniteit, voor zover ze relevant is voor de functie in de hogeschool en ze schriftelijk bewezen wordt.
- De opdracht wordt uitgeoefend op Terranova, campus Brussel.
- Verplaatsingen naar andere campussen behoren tot de opdracht.
- Wij bieden je een aantal bijkomende voordelen, zoals de terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer, fietsvergoeding, voordelen en kortingen via de Samenaankoop KU Leuven en de Lerarenkaart, gunstige aansluitingsvoorwaarden hospitalisatieverzekering, interessante verlofregeling,....**Selectieprocedure**:
Kandidaten worden gescreend op basis van CV en motivatiebrief. De geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een verkennend gesprek en praktijkrelevante proef op **dinsdag 7 maart 2023.** Vervolgens worden de best gerangschikte kandidaten uitgenodigd voor deelname aan een extern assessment (week van 13 maart) en een afsl

---