Functieomschrijving

De afdeling Wijkopbouw streeft ernaar dat iedere Hasselaar zich thuis voelt in zijn buurt en wijk met extra aandacht voor kwetsbare buurten en personen in kwetsbare posities.
We willen vanuit verschillende rollen bewoners en buurten versterken, verbinden, verenigen en activeren. Zo bouwen we aan een buurt of wijk die een unieke plek vormt waar bewoners kansen krijgen en grijpen, participeren aan het buurtleven en de ruimere samenleving en zorgen we samen voor een open en veilige sfeer.

Je rapporteert als buurtwerker rechtstreeks aan de coördinator Buurtwerk binnen de afdeling Wijkopbouw, directie Samenleving. Je maakt deel uit van het team buurtwerkers en werkt nauw samen met het team wijkmanagers en straathoekwerkers.

Buurtwerk doet aan een basisdienstverlening en werkt aan de volgende pijlers: sterke buurten, buurtregie, warme thuis & samenwerken.

Buurtwerk is op dit moment actief in 4 van de 22 Hasseltse wijken: Runkst, Banneux, Ter Hilst en Kuringen. In een aantal buurten is er binnen de buurtwerking een specifieke werking voor kinderen en jongeren, dit in samenwerking met een externe partner.

Je opdracht bestaat erin om de leefbaarheid en de sociale cohesie in je buurt te bevorderen, bewonersparticipatie te verhogen en sterke netwerken te ontwikkelen.

Buurtwerkers creëren vanuit het buurthuis een aanbod van laagdrempelige ontmoeting, buurtactiviteiten, vrijetijdsaanbod, advies en begeleiding, vormingen en workshops, doorverwijzing, faciliteren van groepen & doen aan belangenbehartiging.

Je concretiseert de buurtwerking in jouw buurt (Runkst) en biedt een kwaliteitsvol aanbod aan op basis van gedetecteerde behoeftes in de buurt. Je werkt kansen bevorderend en stimuleert eigenaarschap en emancipatie voor de buurtbewoners in je eigen werking en in samenwerking met de andere buurtwerkingen. Dit doe je door beleids
- en actienetwerken en projecten op te zetten met de partners in de buurt: zowel intern als extern. Daarnaast geef je op basis van je ervaringen en expertise input voor het beleid.

Elke buurtwerking werkt nauw samen met een groep vrijwilligers. Je coördineert de vrijwilligerswerking in je eigen buurtwerking.

Bijkomend werk je 1/5de als woonwagenterreinbeheerder.

Een belangrijk onderdeel van je takenpakket bestaat uit outreachend werken.

Je takenpakket omvat onder andere maar niet uitsluitend:

- Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit, continuïteit en de inhoud van de buurtwerking in de toegewezen wijk of antennepunt. Samen met de vrijwilligers zorgt hij voor een integrale buurtwerking en warme thuis voor iedere Hasselaar;
- Je bewaakt samen met alle partners de leefbaarheid in de buurt en zet in op buurtbetrokkenheid, emancipatie, participatie en co-creatie;
- Je zet in op transversaal samenwerken;
- De buurtwerkers werken in team, jij zet je in voor:

- Borgen en delen van kennis en goede praktijken (wijkgericht en thematisch)
- Zelfontwikkeling & intercollegiaal leren: volgen van opleidingen en studiedagen relevant voor je werkveld en implementeert deze in het werk
- Actief zoeken naar versterking door samenwerking. Je evalueert, optimaliseert, versterkt en innoveert en denkt na over de structurele verbetering van de dienst en het team

Vanuit het takenpakket als woonwagenterreinbeheerder verwachten we het volgende:

- Je bent een aanspreekpunt voor de bewoners van het woonwagenterrein;
- Je zorgt voor naleven van het huishoudelijk reglement;
- Je ziet toe op de toewijzing standplaatsen;
- Je organiseert de woonwagencommissie.

Het takenpakket van de buurtwerker kan zowel naar taakinhoud als naar werkingsgebied evolueren.

Profiel
- Klantgericht: De burger staat steeds centraal. Bijkomend bouw je bruggen tussen de noden van de organisatie en de burger.
- Moedig: Je staat er voor alle Hasselaren en tracht via projecten en activiteiten op de noden en behoeften van de burgers in te spelen. Je bespreekt deze signalen op diverse overlegtafels. Je bent sterk in outreachend werken.
- Doelgericht: Je bewaakt mee en voert de doelstellingen van de dienst Wijkopbouw uit en werkt samen met diverse interne en externe actoren om deze doelstellingen te bereiken. Je bent sterk in het uitbouwen en onderhouden van netwerken in een stedelijke context. Je werkt zelfstandig en bent ondernemend.
- Zelfkritisch: Je combineert strategisch denken met het bewust omgaan met verschillende mensen en culturen. Je onderbouwt standpunten op basis van analyse, inzichten en feiten en je verdedigt ze op een correcte manier. Je bent een organisatietalent met een goed inschattingsvermogen. Je draagt zelfreflectie en ontwikkeling hoog in het vaandel.
- Samen: Je kan goed samenwerken met je collega's en interne en externe partners. Je neemt een constructieve en positieve houding aan. Je hebt ervaring met het coördineren van projecten in samenwerking met je collega's.
- Transparant: Je communiceert direct, verbindend en eerlijk naar je leidinggevende, je teamleden en je stakeholders. Je sta

---