Senior HR Business Partner

il y a 1 semaine

Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR Talents Temps plein
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**Nathalie Naegels**
Talent Consultant
- Appelle-moi LinkedIn- Partagez ce poste**Nathalie Naegels**
Talent Consultant

**Introduction**:
Notre client, un distributeur de presse, dessert plus de 4 500 points de vente en Belgique.

La société distribue chaque jour plus de magazines et journaux de respectivement 6 000 et 180 titres.

Pour son siège sis au sud de Bruxelles, HR Talents est à la recherche d'un Senior HR Business Partner.

**Description de l'emploi**:
En tant que Senior HR Business Partner, vous rejoignez une équipe HR très motivée et dynamique qui s'efforce en permanence d'optimiser les processus de manière durable.

Vous serez responsable de la collaboration avec tous les départements de la société au niveau national afin de les soutenir tant au niveau stratégique, opérationnel que dans les projets dans les domaines suivants:

- Talent Acquisition :_
- Coordination des offres d'emploi internes et externes pour tous les groupes cibles (cadres, employés, intérimaires, étudiants, stagiaires,...)
- Définition de la procédure de sélection de A à Z pour l'organisation
- Elaboration de l'employer branding, mise en place des outils de sélection, organisation des assessment centers, sélection et coordination des partenaires de sélection
- Gestion sur le plan technique du système ATS (CV Warehouse)
- Suivi de l'onboarding et soutien au business pour garantir la formation et l'intégration au sein de l'équipe des nouveaux employés
- Suivi des intérimaires : contacts avec les différents partenaires intérimaires, tant au niveau du siège que pour les différents sites: accueil des starters, communication du planning et des prestations, évaluation de la qualité des intérimaires, contrôle de la facturation, mise à jour des rapports et des synthèses,...
- Reporting sur les activités de sélection au sein de l'organisation
- Learning & Development :_
- Gestion des activités de formation et de développement de l'organisation pour tous les différents groupes cibles
- Elaboration du plan stratégique annuel de formation et soumission au conseil d'entreprise pour information et consultation. Mise en œuvre concrète des actions de formation prévues dans ce plan
- Coordination des formations de A à Z en étroite collaboration avec les responsables de département : suivi des demandes concrètes, recherche de fournisseurs, suivi des bons de commande et des factures, enregistrement de toutes les formations dans la base de données en vue de fournir les informations obligatoires au bilan social annuel (tant pour les formations informelles que formelles), introduction des demandes de subvention
- Suivi des dossiers de congés éducatif et les déclarations annuelles
- Reporting des activités 'learning & development' au sein de l'organisation
- Processus d'évaluation des performances :_
- Coordination de A à Z du processus d'évaluation des performances de tous les cadres. Définition du planning annuel et gestion des communications internes pour guider le processus avec toutes les parties prenantes. Pour ce faire, vous travaillez également en étroite collaboration avec vos collègues des RH pour le calcul et le paiement de la prime variable annuelle.
- Administration du personnel :_
- Au sein de l'équipe, vous êtes coresponsable de l'administration du personnel en ligne avec les procédures établies et conformément aux dispositions légales : établissement et suivi des contrats, des demandes de personnel, des documents d'accueil, des lettres, des traductions, suivi des horaires, des abonnements téléphoniques, établissement des lettres d'avertissement formel, des primes syndicales, des mandats, etc.
- Vous êtes également responsable de l'élaboration des procédures HR, de leur mise à jour et de leur communication interne par les canaux différentes (explication orale, publication sur l'intranet, mailing interne, etc.) et de l'adaptation éventuelle de la procédure d'onboarding afin que les nouveaux employés reçoivent toujours les bonnes informations au départ
- Projets HR:_
- Vous êtes responsable de divers projets HR dans les domaines susmentionnés et chargé(e) de la planification des projets, du suivi du budget, de la mise en œuvre de petits et grands projets au sein de l'équipe HR

**Profil**:
En tant que Senior HR Business Partner, vous avez le profil suivant:

- Détenteur d'un master en ressources humaines ou d'une expérience équivalente
- Excellente connaissance du néerlandais et français, tant à l'oral qu'à l'écrit
- Bonne connaissance de la législation sociale
- Apte à soutenir le business au niveau stratégique, opérationnel et des projets
- Expérience en people management pour la gestion d'une petite équipe de 2
- Bonne connaissance de Word, PowerPoint, Excel
- Expérience des systèmes ATS (applicant tracking system) et LMS (learning management system)

  • Senior HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR Talents Temps plein

    **Nathalie Naegels**Talent Consultant- Bel mij LinkedIn- Deel deze vacature**Nathalie Naegels**Talent Consultant **Introductie**:Voor onze klant; die milieuoplossingen biedt op het gebied van water; afval en energie; zijn wij op zoek naar een Senior HR Business Partner met een generalistische HR achtergrond.Het betreft een operationele maar ook strategische...

  • Senior HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR talents Temps plein

    **Introductie**:Voor onze klant, die milieuoplossingen biedt op het gebied van water, afval en energie, zijn wij op zoek naar een Senior HR Business Partner met een generalistische HR achtergrond.Het betreft een operationele maar ook strategische functie, waarin je nauw samenwerkt met de directie.Voor de uitvoering van jouw job verplaats je over diverse...

  • senior hr business partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR Talents Temps plein

    Voor een klant, gelegen in de regio Grimbergen, zijn wij op zoek naar een Senior HR Business Partner Belux. Je zal verantwoordelijk zijn voor het bieden van strategisch en operationeel HR-advies aan de organisatie voor België en Luxemburg. Je bent de HR vertrouwenspartner die nauw samenwerkt met het management om HR-initiatieven te ontwikkelen, te...

  • Senior HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique bpost Temps plein

    **Senior HR Business Partner**:- Regio : Brussel**Senior HR Business Partner****Het Doel**Ontwikkelen van een strategisch partnership met het senior management van de entiteiten waarvoor hij/zij verantwoordelijk is door het identificeren, implementeren en opvolgen van gepaste acties, initiatieven en dossiers van gemiddelde complexiteit, beheren van...

  • Senior HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique bpost Temps plein

    **Senior HR Business Partner**:- Regio : Brussel**Het Doel**Ontwikkelen van een strategisch partnership met het senior management van de entiteiten waarvoor hij/zij verantwoordelijk is door het identificeren, implementeren en opvolgen van gepaste acties, initiatieven en dossiers van gemiddelde complexiteit, beheren van eenvoudige organisatiestructuren en...

  • Senior HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique bpost Temps plein

    **Senior HR Business Partner****Contexte**Développer un partenariat stratégique avec le Senior Management des entités dont il/elle est responsable en identifiant, implémentant et assurant le suivi des actions, initiatives et dossiers appropriés de complexité moyenne, gérer les structures organisationnelles simples et les processus standard...

  • Senior HR Business Partner Belux

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR Talents Temps plein

    Voor een klant, gelegen in de regio Grimbergen, zijn wij op zoek naar een Senior HR Business Partner Belux. Je zal verantwoordelijk zijn voor het bieden van strategisch en operationeel HR-advies aan de organisatie voor België en Luxemburg. Je bent de HR vertrouwenspartner die nauw samenwerkt met het management om HR-initiatieven te ontwikkelen, te...

  • Senior HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR Talents Temps plein

    **Introductie**:Voor een toonaangevende speler in farmaceutische zorgverlening gaan wij op zoek naar een HR Business Partner.**Jobomschrijving**:Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor de recruitment life cycle van A-Z en bied je de nodige HR-omkadering en opvolging voor de interne medewerkers en de managers van jouw business. Je werkt mee aan...

  • Senior HR Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique ENGIE Temps plein

    Identifiant de la demande: Lieu de travail: BRUXELLES, BE, 1000**ENGIE Belgium** est à la recherche d'un **Senior HR Business Partner** passionné et dynamique pour soutenir nos équipes Marketing & Sales. Si vous êtes motivé par la recherche de solutions concrètes dans un environnement de marché en évolution rapide, ce poste est fait pour vous **Vos...

  • Senior HR Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique T&G Europe - Belgium Temps plein

    Identifiant de la demande: Lieu de travail: BRUXELLES, BE, 1000**ENGIE Belgium** est à la recherche d'un **Senior HR Business Partner** passionné et dynamique pour soutenir nos équipes Marketing & Sales. Si vous êtes motivé par la recherche de solutions concrètes dans un environnement de marché en évolution rapide, ce poste est fait pour vous **Vos...

  • Senior HR Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique ENGIE Temps plein

    Requisition ID: Location: BRUXELLES, BE, 1000ENGIE Belgium is looking for a passionate and dynamic Senior HR Business Partner to support our Marketing & Sales teams. If you are motivated by finding concrete solutions in a fast-paced market environment, this is the position for youYour responsibilities as a Senior HR Business Partner (M/F/X) Define,...

  • Senior HR Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique ENGIE Group Temps plein

    Select how often (in days) to receive an alert: ENGIE Belgium is looking for a passionate and dynamic Senior HR Business Partner to support our Marketing & Sales teams. If you are motivated by finding concrete solutions in a fast-paced market environment, this is the position for you Your responsibilities as a Senior HR Business Partner (M/F/X) ...

  • Senior HR Partner

    il y a 3 semaines

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique ENGIE Temps plein

    ENGIE Belgium is looking for a passionate and dynamic Senior HR Business Partner to support our Marketing & Sales teams. If you are motivated by finding concrete solutions in a fast-paced market environment, this is the position for you Your responsibilities as a Senior HR Business Partner (M/F/X)Define, communicate and implement the HR strategy for...

  • Senior HR Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique ENGIE Temps plein

    ENGIE Belgium is looking for a passionate and dynamic Senior HR Business Partner to support our Marketing & Sales teams. If you are motivated by finding concrete solutions in a fast-paced market environment, this is the position for you Your responsibilities as a Senior HR Business Partner (M/F/X)Define, communicate and implement the HR strategy for...

  • Senior HR Partner

    il y a 3 semaines

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique ENGIE Temps plein

    ENGIE Belgium is looking for a passionate and dynamic Senior HR Business Partner to support our Marketing & Sales teams. If you are motivated by finding concrete solutions in a fast-paced market environment, this is the position for you Your responsibilities as a Senior HR Business Partner (M/F/X)Define, communicate and implement the HR strategy for...

  • HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR Chitects Temps plein

    Blik jij terug op een eerste ervaring binnen de wereld van payroll? Ondertussen wegwijs binnen de wetten van de Belgische sociale wetgeving? Maar ben je op zoek naar een gevarieerde functie met een portie creativiteit? Dan kan deze functie als HR Business Partner zeker iets voor jou zijn Deze groeiende KMO-onderneming is namelijk op zoek naar een...

  • hr business partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR Chitects Temps plein

    Blik jij terug op een eerste ervaring binnen de wereld van payroll? Ondertussen wegwijs binnen de wetten van de Belgische sociale wetgeving? Maar ben je op zoek naar een gevarieerde functie met een portie creativiteit? Dan kan deze functie als HR Business Partner zeker iets voor jou zijn Deze groeiende KMO-onderneming is namelijk op zoek naar een...

  • HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR talents Temps plein

    **Introductie**:Onze klant is een uniek gepositioneerde Management Consulting Group die de brug slaat tussen Strategie en Operations.Hun missie is om de strategie van hun klanten te vertalen in uitvoerbare projecten en de afstemming tussen Business; Technologie en Management mogelijk te maken.Opgericht in 2007; is het bedrijf uitgegroeid tot een Europese...

  • HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR Partners (BE) Temps plein

    **Company information**:HR BUSINESS PARTNER - HR GENERALIST**Hiërarchie**:De HR Generalist/Business Partner rapporteert rechtstreeks aan de Country Manager en aan de HR Manager.De werkzaamheden van de HR Generalist/Business Partner worden verdeeld over België en Nederland.**Description**:**Belangrijkste verantwoordelijkheden**:- Payroll Management (België...

  • HR Business Partner

    il y a 1 semaine

    Bruxelles, Région de Bruxelles, Belgique HR talents Temps plein

    Introduction:For a well-known technology company in Europe, we are looking for an HR Business Partner. You will work from their office in Brussels and you will have a very wide range of responsibilities both in soft and hard HR.You'll have the opportunity to grow, so if you're ambitious then this might be a good fitDescription de l'emploi: You are the...