Coördinator Vrijetijds- en Evenementenloket

Werken in Scherpenheuvel-Zichem is werken aan de toekomst. Onze organisatie is in volle ontwikkeling. Om onze torenhoge ambities waar te maken, zijn wij op zoek naar getalenteerde, straffe mensen die mee schrijven aan dit verhaal.

Als werknemer van ons lokaal bestuur ben je omringd door warme en gezellige collega's die zich elke dag smijten om een kwalitatieve dienstverlening te waarborgen. Samen maken we elke dag van onze stad de mooiste stad

**Jouw functie**:
Wij werven een voltijds coördinator vrijetijds
- en evenementenloket voor de dienst cultuur en GC den egger in contractueel dienstverband, voor onbepaalde duur aan.

De coördinator vrijetijds
- en evenementenloket organiseert de vrijetijdsbalie en het evenementenloket. De coördinator vrijetijds
- en evenementenloket coördineert het beheer van de gemeentelijke zalen. De coördinator geeft leiding aan de medewerkers van de vrijetijdsbalie.

**Jouw profiel**:

- Occasioneel avond
- of weekendwerk is voor jou geen probleem.
- Je werkt nauwkeurig en kan goed plannen.
- Je bent jong van geest, houdt van humor en gaat graag op in de sfeer van een team.
- Je bent in het bezit van een bachelordiploma

**Wat bieden wij jou aan?**:

- Een voltijdse functie van onbepaalde duur
- Kandidaten die slagen, maar niet als eerste worden aangesteld, worden opgenomen in een wervingsreserve met geldigheidsduur van twee jaar binnen de functie van voltijds coördinator vrijetijds
- en evenementenloket (Bv).
Deze wervingsreserve kan geraadpleegd worden voor vaste betrekkingen van onbepaalde duur alsook voor tijdelijke en vervangingsopdrachten.
- Je komt terecht in een tof team binnen een organisatie in volle ontwikkeling.
- Een salaris op niveau Bv (B1-B3)
Het bruto maandsalaris aan de huidige index van 1,999 bedraagt minimum € 2.882 bruto per maand, met mogelijkheid tot onbeperkte overname van relevante beroepservaring, tot maximum € 4.855.
- Maaltijdcheques van €8 met een eigen bijdrage van €1.09
- Vakantiegeld en eindejaarspremie
- Hospitalisatie
- en pensioenverzekering
- Fietsvergoeding of terugbetaling abonnement woon-werkverkeer
- 35 vakantiedagen
- Via GSD-v kan je beroep doen op tal van voordelen zoals de Pluspas, een kaart waarmee je op verschillende plaatsen korting krijgt (bv Dreamland, Kinepolis, Decathlon,)
- Jaarlijks zijn er enkele leuke activiteiten voor medewerkers, bijvoorbeeld de nieuwjaarsreceptie, teambuilding,...
- Thuiswerk indien de aard van de job dit toelaat

**Stel je kandidaat**:
Druk op de sollicitatieknop

**Wat hebben wij van je nodig zodat je in aanmerking komt?**
- Jouw motivatiebrief (in PDF formaat)
- Een kopie van je bachelordiploma (in PDF formaat)
- Een uittreksel uit het strafregister model 1 (max. 3 maanden oud - in PDF formaat)

**Selectietraject**:

- Woensdag 13 december u_

Uiterste datum voor het indienen van je kandidatuur Laattijdige kandidaturen worden niet weerhouden.
- Donderdag 4 januari 2024_

Je krijgt een thuisopdracht in je mailbox.
- Dinsdag 9 januari 2024_

Uiterste deadline voor het indienen van je thuisopdracht.
- Uiterlijk donderdag 18 januari 2024_

Kandidaten worden via mail verwittigd of ze al dan niet geslaagd zijn voor de thuisopdracht. De geslaagde kandidaten worden uitgenodigd voor het diepte-interview op 30 januari 2024. Het uur dat zij verwacht worden zal dan meegedeeld worden.
- Dinsdag 30 januari 2024_

Diepte-interview dat doorgaat in den egger, August Nihoulstraat 74 in 3270 Scherpenheuvel.
- Februari 2024_

Het assessment center zal doorgaan in Hasselt op 5 of 6 februari. Dit zal een ganse dag in beslag nemen.

**Meer informatie?**

Dienst HRM, werving en selecties

**Bijlagen**:

- Functiebeschrijving
Contactpersoon
Heb je vragen over deze vacature contacteer dan:

- **An Baraitre**:
**Deskundige HRM**:

- Telefoon

---