Meewerkend ploegverantwoordelijke vervoer

Vervoersploeg Rivierenhof zoekt meewerkend ploegverantwoordelijke

Ben jij de ploegverantwoordelijke die ons team vervoer zoekt?

Heb je ervaring in het coördineren van teams en wil je een essentiële rol spelen in het beheer van onze prachtige groendomeinen? Dan is de functie van meewerkende Ploegverantwoordelijke bij de Vervoersploeg van de Provinciale Groendomeinen Regio Antwerpen iets voor jou

Over jezelf zeg je dat je

Een geboren planner bent. In elke chaos hou jij het overzicht en jij bent perfect op de hoogte wanneer welke werken moeten gebeuren en schakelt snel bij onverwachte omstandigheden.

Je ex-collegas zeggen dat je

Een enorm gemis bent. Jij bent van zoveel markten thuis waardoor ze jouw kennis nooit zullen kunnen vervangen.

Je vrienden zeggen dat je

Een gouden vriend bent, op uitstap gaan met jou is altijd fijn omdat jij met iedereen overweg kan. Zijn er troubles in de vriendengroep? Dan ben jij de bemiddelaar die zorgt dat iedereen terug door dezelfde deur kan.

Je nieuwe collegas zeggen dat

Wie de ploegverantwoordelijke van ons team vervoer wordt, komt naast in het schoonste park vant stad ook terecht in een klein maar gemotiveerd team dat zich elke dag inzet om het park mooi en veilig te houden. De vervoersploeg van de Provinciale Groendomeinen Regio Antwerpen is verantwoordelijk voor het beheer van diverse groendomeinen, waaronder de logistieke ondersteuning van evenementen, de vuilophaling ( ook in de weekends hoogseizoen) grond- en aanlegwerken, maaibeheer en aanleg en renovatie van wegen .  En nog zoveel meer . Onze missie als ploeg is om onze domeinen te onderhouden en te ontwikkelen tot groene paradijzen die een breed publiek aanspreken. Als meewerkende ploegverantwoordelijke van de vervoersploeg sta je aan het roer van logistieke en operationele activiteiten die ons domein tot leven brengen. Je coördineert dagelijkse taken, stelt korte en lange termijn planningen op en houdt een scherp oog op de prestaties van je team. Jouw verantwoordelijkheden omvatten: Dagelijkse coördinatie van de vervoersploeg, waarbij je ook zelf meewerkt. Ontwikkelen van dag-, week- en maandplanningen om te zorgen voor een gestroomlijnde werking. Dagelijks overleg en feedback met de hoofdcoördinator van het domein Onderhouden en beheren van machines op gebied van onderhoud en keuring inclusief interne reparaties of samenwerking met externe partners. Noties van mechanica en voertuigtechniek Bestellingen en leveringen verzorgen Coördinatie van aan en afvoer materialen en machines voor evenementen en werken en dit tussen de verschillende domeinen van de Provincie Antwerpen ( Vrijbroekpark, De schorre, De Lilse bergen, Prinsenpark, Actief monitoren van de voortgang van projecten en het welzijn van je teamleden. Motiveren en aansturen van zowel teamleden als vrijwilligers om gezamenlijke doelen te bereiken. Toch graag een concreter beeld van het takenpakket? Je kan je vragen stellen aan Dave Van den Broeck, Hoofdcoördinator telefonisch op 03 52 19 of via

Wie ben jij?

Je hebt ervaring in logistiek, groenbeheer, of gerelateerde gebieden. Leiderschapsvaardigheden en teamcoördinatie zijn jouw sterke punten. Je bent in staat om zowel korte termijn taken als lange termijn planningen effectief te beheren. Je bent communicatief vaardig, sociaal en in staat om positieve teamspirit te bevorderen. Een rijbewijs C en G is een grote plus, een rijbewijs BE is een must. Indien je niet in het bezit bent van een rijbewijs C en G ben je bereid deze te behalen. Je bent in het bezit van een diploma secundair onderwijs of 2 jaar relevante beroepservaring. Je bent fysiek in goede conditie en beschikt over een goede gezondheid. Ocassioneel avond en weekendwerk vormt voor jou geen probleem. Indien je niet in het bezit bent van een diploma secundair onderwijs, maar wel voldoende jaren beroepservaring hebt moet je slagen voor de capaciteitstest, de uitslag van deze test is bepalend voor je deelname aan de selectieprocedure. Werk je reeds bij de provincie Antwerpen? Bekijk dan of je voldoet aan de voorwaarden voor bevordering of interne mobiliteit. Heb je toch nog vragen? Neem dan contact op met de consulent werving en selectie.

Dit krijg jij van ons

De kans om een sleutelrol te spelen in het behoud en de ontwikkeling van groendomeinen die erkend zijn voor hun kwaliteit. Samenwerking met een gemotiveerd team en de mogelijkheid om jouw stempel te drukken op de werking van onze domeinen. Ruimte voor professionele groei en persoonlijke ontwikkeling Bij deze functie horen salarissen die in lijn zijn met vastgestelde barema's op het betreffende functieniveau. Deze positie is ingedeeld op C-niveau. Bij aanvang bevind je je in loonschaal C1, met een bruto maandsalaris tussen 2.,22 en 3.,15 euro. Naast een competitief salaris bieden wij een uitgebreid scala aan voordelen, waaronder: Maaltijdcheques ter waarde van 8 euro per dag. Gratis hospitalisatieverzekering. Tweede pensioenpijler en aanvullende ziekteverzekering. Vakantiegeld en eindejaarstoelage. Geniet van maar liefst 36 betaalde vakantiedagen per jaar. Fietsvergoeding of de optie voor een openbaarvervoerabonnement. Toegang tot dienstwagens en fietsen voor officiële dienstverplaatsingen. Personeelsvereniging die aantrekkelijke kortingen biedt op diverse evenementen, cultuurprogramma's en pretparken. Een gevarieerd aanbod aan opleidingsmogelijkheden. Een laptop voor professioneel gebruik. Mogelijkheid tot fietsleasing voor medewerkers met een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur. Ontdek meer over onze uitgebreide extralegale voordelen en gebruik onze om een gedetailleerde inschatting te krijgen van zowel je bruto als netto maandsalaris.Wij streven ernaar om onze medewerkers te ondersteunen met aantrekkelijke beloningen en voordelen die passen bij hun inzet en toewijding.

Wil je als ploegverantwoordelijke vervoer in het Rivierenhof aan de slag?

Fijn Dan doorlopen we samen de volgende selectiestappen:

Stap 1: Ja, ik wil Na het lezen van onze vacature ben jij overtuigd dat deze job écht iets voor jou is, je stuurt ons dan ook je CV en motivatiebrief tot en met 17   november via de solliciteerknop hieronder. Stap 2: CV screening Wij screenen alle binnengekomen CVs en motivatiebrieven op basis van relevante ervaring in het takenpakket, relevante rijbewijzen en persoonlijke motivatie en selecteren maximaal 10 kandidaten. Stap 3: Youve got mail Indien je bij de overgebleven 10 kandidaten bent, krijg je van ons een mailtje in de week van 18 november waarbij we je uitnodigen voor de opdracht ter plaatse en het competentiegerichte interview. Stap 4: opdracht ter plaatse en competentiegerichte interview Tijdens zowel de opdracht ter plaatse als het competentiegerichte interview toetsen we jouw affiniteit met het takenpakket.Dit onderdeel zal plaatsvinden op 27 november in het Rivierenhof . Stap 5: Assessment Nadat we iedereen al wat beter hebben leren kennen tijdens het competentiegerichte interview, selecteren we de kandidaten om deel te nemen aan het assessment, waarbij een aantal competenties met de focus op het leidinggevende aspect aan deze functie verder zullen getest worden. Stap 6: Eindbeslissing: De selectiejury legt jouw resultaat uit de vorige stappen samen en kiest de laureaat voor deze procedure. Stap 7: ITS A MATCH Tijdens de eindbeslissing stellen we een eindrangschikking op waarna we iedereen telefonisch op de hoogte brengen van zijn/haar resultaat en de laureaat de functie aanbieden. Wil je graag gedetailleerdere informatie over elk van deze stappen? Kijk dan op onze voor een diepgaand overzicht van het sollicitatieproces. We kijken ernaar uit om jou te verwelkomen als onderdeel van ons team

En dan tot slot

We bieden je een voltijdse contractuele functie met een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur Je zal werken op volgend adres: Turnhoutsebaan , Antwerpen

---