Consultant en recrutement

Synergie Belgium et ses divisions font partie du groupe international Synergie, spécialiste en gestion globale des ressources humaines: travail temporaire, recrutement de personnel permanent (y compris profils experts et cadres avec approche directe), services inhouse project sourcing, formation & conseil RH.

De par ta connaissance du métier et ton expertise, tu réalises une association parfaite, dans les délais impartis, entre la fonction à pourvoir, l’entreprise et l'intérimaire, tant afin de combler les postes vacants existants que sur une base proactive

De cette manière, tu contribues au développement de ton agence, à la réalisation des résultats fixés et à la pérennité et à la croissance de celle-ci.

Tes missions et responsabilités seront les suivantes :

• Tu recrute proactivement et efficacement des candidats par le biais de différents canaux.
• Tu veilles à apporter un suivi continu aux clients et aux prospects en les tenant informés tout au long de la procédure de recrutement.
• Tu réalises également des propositions spontanées, tant vis-à-vis des clients que des prospects et génères ainsi de nouvelles activités.
• Tu effectues un suivi administratif optimal afin de garantir la qualité des services et l'échange d'informations avec l'opérationnel
• Tu es le relais vers le Responsable d’agence et veille au bon fonctionnement opérationnel de l’agence pendant son absence.
• De par ton analyse, tu collabores activement à l’amélioration continue du fonctionnement de l’agence.
• Tu entreprends des démarches commerciales internes afin d’élargir le portefeuille clients de ton agence.

• Tu disposes d'une formation supérieure : Bachelier ou Master en Ressources humaines, Marketing, Communication ou autre
• Tu maîtrises parfaitement le français aussi bien à l'écrit, qu'à l'oral
• Tu fais preuve de clairvoyance, d’autonomie et d’une bonne gestion des priorités
• Tu es proactif et orienté résultat
• Tu as un esprit commercial développé
• Passionné(e), tu crois en ce que tu fais et cela se perçoit dans ton discours

• Une fonction offrant diversité et challenge, au sein d'une société en croissance constante, qui ne cesse d'augmenter ses parts de marché grâce à l'investissement de collaborateurs passionnés
• Un contrat à durée indéterminée (CDI)
  
• Un salaire entre 2300 - 2800 euros / mois en fonction de l'expérience, 
• De nombreux avantages extra-légaux : un système de primes et des chèques-repas de 6 euros par jour, une assurance groupe et une assurance hospitalisation.