Teamleader Logistiek

Onze klant is een internationale distributeur van veiligheidsproducten en persoonlijke beschermingsmiddelen, actief in België, Nederland en Frankrijk. Vanuit hun logistiek centrum in de regio Antwerpen beheren ze een uitgebreid assortiment aan producten die bedrijven helpen om hun medewerkers veilig te laten werken. De organisatie combineert een deels geautomatiseerde logistieke werking met technisch advies en oplossingen op maat, waarbij een mensgerichte bedrijfscultuur en continue procesverbetering centraal staan.

Als Teamleader Magazijn ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing, coaching en ontwikkeling van een team van ongeveer 15 magazijnmedewerkers. Je organiseert de personeelsplanning, verdeelt de taken over verschillende werkposten en zorgt ervoor dat zowel de inkomende als uitgaande goederenstromen efficiënt verlopen. Daarbij combineer je een sterke aanwezigheid op de werkvloer met een analytische blik op processen, productiviteit en verbeterpunten. Je voert evaluatiegesprekken, begeleidt nieuwe medewerkers en zorgt ervoor dat je team flexibel inzetbaar is op verschillende werkposten. Je komt terecht in een logistieke omgeving met een deels geautomatiseerd outboundproces, waar je actief meedenkt over optimalisaties en pragmatische oplossingen binnen de beschikbare middelen. Je rapporteert rechtstreeks aan de Logistiek Coördinator en krijgt de ruimte om zelfstandig je team aan te sturen en verder te ontwikkelen.

• Je hebt ervaring als Teamleader in een magazijn- of logistieke omgeving, bij voorkeur met een hands-on aanpak.
• Je bent sterk in people management en hebt ervaring met coaching, evaluatiegesprekken en het ontwikkelen van medewerkers.
• Je combineert operationeel inzicht met een analytische mindset en denkt actief mee over procesoptimalisaties.
• Je hebt ervaring met magazijnsystemen en Excel; kennis van SAP (EWM) is een pluspunt.
• Je spreekt vloeiend Nederlands; kennis van Engels en Frans is een pluspunt.
• Marktconform salaris, afhankelijk van ervaring.
• Maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering (DKV) en groepsverzekering.
• Woon-werkvergoeding, fietsvergoeding, fietsleasing en mogelijkheid tot aankoop van een smartphone via een voucherplan.
• Opleiding en begeleiding binnen een internationale, mensgerichte organisatie.
• Een autonome leidinggevende functie met ruimte voor procesverbetering, teamontwikkeling en directe impact op de dagelijkse magazijnwerking.