Vacature 50% medewerker voor bouwen van trustflows m.b.v. RDF-Connect raamwerk

Vacature 50% medewerker voor bouwen van trustflows m.b.v. RDF-Connect raamwerk

→ Solliciteren tot 05-10-202623:59 (Brussels time)
→ Faculteit Ingenieurswetenschappen en Architectuur
→ Vakgroep:EA06 - Elektronica en Informatiesystemen
→ Tewerkstellingspercentage:50%
→ Aantal posities:1
→ Type tewerkstelling:Contract van bepaalde tijd
→ Duur van de opdracht:8 maanden
→ Geboden barema: WM1 tot WM4 (masterdiploma)
→ Diplomavoorwaarde:Master

De Universiteit Gent is een wereld op zich. Meer dan 15.000 personeelsleden zijn er dagelijks aan de slag in onderwijs en onderzoek, beheer en administratie, technische en sociale voorzieningen, enz. Voor hen is de Universiteit Gent een logische keuze: het is een van de grootste, meest boeiende en toekomstgerichte werkgevers van de regio. De Universiteit Gent telt 11 faculteiten en meer dan 80 vakgroepen, die in elk van de wetenschappelijke disciplines hoogstaande en door onderzoek ondersteunde opleidingen aanbieden.

Binnen deze korte opdracht werk je aan trustflows met behulp van het RDF-Connect raamwerk . Je onderzoekt hoe datastromen transparant, controleerbaar en betrouwbaar kunnen worden gemaakt met behulp van semantische technologieën.

• bestaande dataflows analyseren en vertalen naar RDF-Connect-pipelines;
• onderzoeken hoe semantische beschrijvingen, validatie en provenance kunnen worden geïntegreerd;
• waar nodig bestaande RDF-Connect-componenten uitbreiden of nieuwe componenten ontwikkelen;
• de ontwikkelde aanpak toepassen en evalueren aan de hand van concrete use cases.

Het resultaat van de opdracht is een werkend prototype dat aantoont hoe trustflows binnen RDF-Connect kunnen worden gerealiseerd en toegepast .

• Je hebt een diploma van Master of Science in de informatica
• Je hebt ervaring met RDF-technologie en meer specifiek met het RDF-Connect raamwerk
• Wij bieden je een halftijds contract van bepaalde tijd voor een periode van 1 november 2026 tot 30 juni 2027.
• Verder kan elk UGent-personeelslid rekenen op een aantal voordelen, zoals een breed opleidings- en vormingsaanbod, 36 dagen vakantieverlof (op jaarbasis voor een voltijdse betrekking), een fietsvergoeding, ecocheques enz. Een volledig overzicht van onze personeelsvoordelen .

De UGent voert een gelijkekansen- en diversiteitsbeleid en moedigt dan ook iedereen aan om te solliciteren.

Voor meer informatie in verband met deze vacature kan je contact opnemen met prof. Pieter Colpaert (pieter.colpaert@UGent.be , +32 (0)486 74 71 22).