Junior Project Lead – Information Management

Was Sie tun werden

Sie werden dem Informationsmanagement-Team einer belgischen öffentlichen Organisation für Wasserwegmanagement beitreten und eine koordinierende Rolle in strategischen Projekten und Veränderungsinitiativen rund um Data Governance, Informationsmanagement und digitale Zusammenarbeit übernehmen.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Leitung und Koordination strategischer Projekte, einschließlich der Weiterentwicklung des DataHub und des Data-Governance-Frameworks sowie der Umsetzung der KI-Strategie
• Erfassung von Stakeholder-Bedürfnissen und deren Übersetzung in umsetzbare Ansätze, Überwachung des Fortschritts und Sicherstellung der Abstimmung zwischen Politik, Geschäft und technischen Partnern
• Unterstützung von Mitarbeitern und Teams bei verantwortungsvollem Datenumgang und nachhaltigem Informationsmanagement
• Entwicklung und Durchführung praxisnaher Schulungs- und Sensibilisierungsinitiativen zu Themen wie Data Storytelling, Power BI, Datenqualität und korrektem Datenmanagement
• Koordination von Inhalt und Organisation des Inforum: Entwicklung des Programms, Koordination von Referenten und Stakeholdern, Management der praktischen Organisation und Sicherstellung kohärenter Kommunikation

Sie arbeiten an der Schnittstelle von Prozessen, Informationen, Daten, Technologie und Nutzerakzeptanz, wechseln fließend zwischen Strategie und Umsetzung und machen komplexe Themen für die Organisation zugänglich.

Was wir suchen

Wesentliche Anforderungen:

• Master- oder Bachelor-Abschluss (Diplomnachweis erforderlich)
• Nachweisbare Erfahrung als Project Lead in Infrastruktur- oder Entwicklungsprojekten (Junior-Level, 1 Jahr)
• Nachweisbare Erfahrung mit einem DataHub als Datenkatalog oder vergleichbarer Datenumgebung
• Nachweisbare Erfahrung mit MS Project
• Nachweisbare Kenntnisse der Terminologie, Organisation, Rollen und Prozesse von PM-Methoden (z. B. Prince2, PMBoK)
• Nachweisbare Kenntnisse von Microsoft 365, insbesondere SharePoint und Teams
• Kenntnisse in Data Governance, Rollen und Verantwortlichkeiten
• Fähigkeit, Projekte und Veränderungsinitiativen eigenständig zu leiten und zu koordinieren
• Niederländischkenntnisse auf europäischem CEFR-Niveau C2

Stark bevorzugt:

• Nachweisbare Erfahrung mit Projektmanagement-Techniken und -Tools (Risikomanagement, Issue Management)
• Nachweisbare Kenntnisse und Erfahrung mit ITIL
• Nachweisbare Kenntnisse von MS Project, MS Office (PowerPoint, Excel)

Von Vorteil:

• Kenntnisse in Informationsmanagement und digitaler Zusammenarbeit
• Kenntnisse in Power BI und Data Storytelling
• Kenntnisse in verantwortungsvollem KI-Einsatz und KI-Governance
• Fähigkeit, Bedürfnisse zu analysieren und in umsetzbare Ansätze und funktionale Anforderungen zu übersetzen
• Fähigkeit, komplexe Informationen klar und verständlich zu kommunizieren
• Erfahrung mit der Entwicklung und Durchführung von Schulungs- und Sensibilisierungsinitiativen
• Erfahrung mit inhaltlicher und praktischer Organisation von Veranstaltungen
• Fähigkeit, Stakeholder zu verbinden und Politik, Geschäft und technische Partner abzustimmen
• Technisches Verständnis für Datenflüsse, Metadaten, Datenqualität und Zugriffsverwaltung
• Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Der Rahmen

Dieser Auftrag läuft vom 1. Dezember 2026 bis 15. Juli 2027 mit einem Arbeitspensum von 60% (insgesamt ca. 576 Stunden).

Die Stelle ist in Flandern angesiedelt. Hybrides Arbeiten ist möglich.

Sie arbeiten in einer Microsoft 365-basierten digitalen Umgebung im organisationsweiten Kontext von Informations- und Data Governance. Zu den wichtigsten Umgebungen und Themen gehören SharePoint und Teams für digitale Zusammenarbeit und Informationsmanagement, Power BI für Reporting und Data Storytelling, der DataHub als Datenkatalog zur Erschließung und Verwaltung von Daten sowie Anwendungen künstlicher Intelligenz im Rahmen eines verantwortungsvollen Governance-Frameworks.

Sie müssen keine tiefgreifende Entwicklerrolle übernehmen, sollten aber über ausreichende technische Einsicht verfügen, um funktionale Anforderungen zu analysieren, Datenflüsse und Abhängigkeiten zu verstehen, Qualitäts- und Governance-Anforderungen zu formulieren und konstruktiv mit Data Owners, Informationsmanagern, Architekten und Analysten zusammenzuarbeiten.

Sie können diesen Einsatz freiberuflich oder als Mitarbeiter von HumanInTech übernehmen. Gleiche Rolle, gleiches Team. Wenn Sie bei uns angestellt sind, best