Attaché financiering van de instellingen M/V/X

Attaché financiering van de instellingen M/V/X

Iriscare is de bicommunautaire overheidsdienst voor sociale bescherming in Brussel. Onze teams maken elke dag het verschil voor de Brusselaars.

Iedereen is welkom bij Iriscare. We selecteren op basis van competenties, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst, religie, handicap, seksuele oriëntatie of genderidentiteit of andere kenmerken.

Heb je een beperking of specifieke noden tijdens de selectie? Laat het ons weten - we zorgen voor een aangepaste selectieprocedure.

• Je analyseert en volgt complexe financieringsdossiers op volgens de geldende regelgeving en overeenkomsten om een correcte en transparante financiering van zorginstellingen te waarborgen.
• Je verzamelt, controleert en interpreteert gegevens om trends, risico's en verbeteropportuniteiten te identificeren en beleidsaanbevelingen te onderbouwen.
• Je vertegenwoordigt de dienst bij interne en externe stakeholders en onderhoudt constructieve samenwerkingen in het kader van lopende dossiers.
• Je verstrekt adviezen aan het management en de interne diensten over financiering, beleidsaanpassingen en procesverbeteringen.
• Je ontwikkelt, actualiseert en deelt kennisdocumentatie, richtlijnen en processen om de kwaliteit en consistentie van de dienstverlening te garanderen.
• Je werkt mee aan projecten rond procesoptimalisatie, de implementatie van beheersinstrumenten en de verdere ontwikkeling van het financieringsbeleid.
• Je ondersteunt collega's bij het ontwikkelen van expertise en het toepassen van nieuwe werkwijzen.
• Je beschikt over een diploma van het hoger onderwijs van het lange type.
• Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en hebt een uitgesproken affiniteit met cijfers en data-analyse.
• Je spreekt Nederlands en vindt het fijn om te werken in een tweetalige omgeving. Het is dan ook een voordeel dat je kennis van het Frans hebt.
• een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur;
• een aantrekkelijk loon waarbij we rekening houden met je relevante ervaring (Bruto maandloon A101: tussen 4.110,95 en 7.318,49 euro)
• een goede balans werk-privé dankzij flexibele werktijden, mogelijkheid tot 3 dagen telewerk per week (na een inwerkperiode) en 40 verlofdagen per jaar: 35 dagen jaarlijks verlof + 5 flexdagen;
• opleidingsmogelijkheden tijdens de werkuren en ruimte om verder te groeien in je functie;
• een moderne werkplek die vlot bereikbaar is met het openbaar vervoer: metrohaltes Troon en Maalbeek, en station Brussel-Luxemburg;
• vakantiegeld en eindejaarstoelage;
• tal van extralegale voordelen zoals:
  • maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
  • een hospitalisatieverzekering (ook voor je gezin);
  • gratis openbaar vervoer voor woon-werkverplaatsingen, mogelijkheid om een vergoeding te krijgen voor verplaatsingen met de fiets;
  • mogelijkheid tot het behalen van een tweetaligheidstoelage.

Ontdek al onze voordelen op onze website .

Geselecteerde kandidaten ontvangen een uitnodiging om online een persoonlijkheidstest af te leggen en hun motivatie te laten evalueren (niet-eliminerend).

Vervolgens wordt u uitgenodigd om ter plaatse een numerieke redeneertest en een praktische proef rond data-analyse af te leggen (eliminerend).

Indien u slaagt voor de praktische proef, wordt u uitgenodigd voor een mondeling interview voor een selectiecommissie, gebaseerd op de STAR-methode.

Wanneer meerdere kandidaten slagen voor de selectieprocedure, kan een wervingsreserve worden aangelegd die zes maanden geldig blijft.