Payroll Officer NL/FR

Il y a 2 jours

Aarschot, Vlaams-Brabant, Belgique Manpower Group Temps plein 32 000 € - 45 000 € Contrat

Beschrijving van de klant:

Manpower Office People is specialist in de rekrutering van bediendeprofielen. Wij gaan steeds voor de 'perfecte match' tussen werkgever en sollicitant

Voor onze klant, een gevestigde speler binnen payroll services en ondersteuning voor de uitzendsector, zijn wij op zoek naar een Payroll Officer NL/FR voor het hoofdkantoor in Aarschot.

Ben je administratief sterk, heb je een eerste ervaring binnen payroll en ben je vlot tweetalig Nederlands-Frans? Dan is deze functie misschien wel jouw volgende uitdaging

Functieomschrijving:

Wat ga je doen als Payroll Officer NL/FR?

  • Je begeleidt klanten bij de opstart van hun uitzendactiviteiten.
  • Je stelt erkenningsdossiers, reglementen en diverse sociale documenten op.
  • Je voert sociaal-juridische controles uit rond lonen, overuren en vergoedingen.
  • Je verwerkt, controleert en corrigeert payrollgegevens.
  • Je ondersteunt klanten tijdens sociale inspecties.
  • Je adviseert klanten over payroll en sociale wetgeving.
  • Je geeft opleidingen en ondersteuning rond sociale administratie en payroll processen.

Kandidaatprofiel:

Wat verwachten we van jou?

  • Je beschikt over een bachelor diploma of bent gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt een perfecte kennis van het Nederlands en een zeer goede kennis van het Frans.
  • Je kan terugblikken op een eerste ervaring binnen payroll of sociale administratie.
  • Je hebt een goede kennis van de Belgische sociale wetgeving.
  • Je werkt vlot met Excel en andere administratieve systemen.
  • Je bent nauwkeurig, gestructureerd en administratief sterk.
  • Je houdt van klantencontact en werkt graag in teamverband.
  • Sporadische verplaatsingen naar Gent of Luik schrikken jou niet af.

Wat de klant biedt:

Wat mag je verwachten?

  • Vast contract van onbepaalde duur
  • Competitief salarispakket afhankelijk van jouw ervaring.
  • Bedrijfswagen.
  • Maaltijdcheques en ecocheques.
  • Groepsverzekering.
  • Hospitalisatieverzekering.
  • Verzekering ambulante zorgen.
  • Mogelijkheid tot fietsleasing.
  • Collectief bonussysteem.
  • 40-urenweek met 12 ADV-dagen per jaar.
  • Uitgebreide opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
  • Regelmatige teamevents en een collegiale werksfeer.
  • Na de inwerkperiode werk je volgens een hybride regeling van 3 dagen op kantoor in Aarschot en 2 dagen thuiswerk per week.