Account Manager FR/NL

Onze klant is een erkende speler in de sector van industriële voertuigen en technische uitrusting voor transportprofessionals. Om zijn groei op de Belgische en Luxemburgse markt te ondersteunen, is hij op zoek naar een Account Manager voor Wallonië, Brussel en Luxemburg.

Functie :

• Uitbouwen en onderhouden van een portefeuille van professionele klanten (30% hunter - 70% farmer).
• Actief prospecteren van nieuwe accounts en nieuwe marktkansen identificeren.
• Klanten adviseren over de oplossingen die het best aansluiten bij hun behoeften.
• Commerciële offertes opstellen, presenteren en opvolgen.
• Commerciële onderhandelingen voeren tot en met de afsluiting van contracten.
• Nauw samenwerken met de interne teams om een optimale opvolging van projecten te garanderen.
• Regelmatig aanwezig zijn op het terrein bij klanten en prospecten.
• Markttrends, concurrentie en klantbehoeften analyseren om nieuwe groeikansen te identificeren.
• Actief bijdragen aan het behalen van de commerciële doelstellingen van het bedrijf.

Profiel :

• U bent tweetalig Frans/Nederlands.
• U beschikt over een succesvolle ervaring in B2B-verkoop of accountmanagement.
• Affiniteit met de transportsector, industriële voertuigen of mechanica is een sterke troef.
• Een goed technisch inzicht of technische affiniteit.
• U houdt ervan uw netwerk uit te bouwen en vertrouwensrelaties met klanten te creëren.
• U bent zelfstandig, georganiseerd en resultaatgericht.
• U beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en sterke onderhandelingscapaciteiten.
• U werkt graag op het terrein en bent bereid om frequent binnen uw regio te reizen.
• U bent dynamisch, proactief en gemotiveerd om bij te dragen aan de ontwikkeling van een ambitieuze onderneming.

Aanbod :

• Brutosalaris te bepalen volgens uw ervaring.
• Bonussysteem gekoppeld aan de behaalde resultaten.
• Bedrijfswagen met tankkaart (Mercedes C-Klasse).
• Laptop en smartphone.
• Maaltijdcheques en ecocheques.
• 41 verlofdagen per jaar.
• Een grote mate van autonomie in de organisatie van uw werk.
• Een uitgebreid onboardingstraject en opleidingen.
• Doorgroeimogelijkheden.
• Een aangename werksfeer en geëngageerde teams.