Technicien chauffage et sanitaire

Installation de chaudière condensationInstallation de boiler thermodynamiqueGroupe hydrophore et système de filtrationClimatisation & pompe à chaleurEntretienRamonageAdoucisseurPoêle à pelletsInstallation de citernes à mazoutSanitaireDésembouage d'installationInstallation de chaudière au gaz

On vous offre:

• un suivi personnalisé tout au long de votre période d'essai
• un salaire époustouflant (CP124 - possibilité de monter jusqu'à 3000€ NET/mois)
• un pécule de vacances qui vous donnera envie de voyager (+ de 3500€ NET pour un qualifié)
• des chèques repas d'un montant de 2.59€/jour minimum
• des frais de déplacement qui vous donneront envie de rouler
• et même des timbres intempéries (un peu moins de 1000€ NET)
• une certification VCA
• un contrat fixe
• des cartes de légitimation (paiement d'indemnités complémentaires en cas de chômage temporaire, de prépension (RCC), de maladie ou d'accident)
• 071.69.80.40 pour plus d'informations

32 jours de congé pour recharger vos batteries vous bénéficiez de 20 jours de congés légaux par an, principalement répartis pendant les périodes de fermeture collective en été et en hiver, selon le calendrier du secteur de la construction (CP124).À cela s’ajoutent 12 jours de repos compensatoire, accordés en raison de l’horaire de 40 heures par semaine. Ces jours de récupération sont planifiés en fonction de l’organisation de l’entreprise et selon les règles du secteur.

Un technicien agréé (agrégation obligatoire).Soit fort d’une belle expérience, soit doté d’un potentiel prometteur.Belle présentation : soigné, professionnel.Réfléchi, respectueux envers les clients.Un technicien chauffagiste qui veut s'investir et qui est OK de réaliser un peu de montage

Un technicien agréé (agrégation obligatoire).Soit fort d’une belle expérience, soit doté d’un potentiel prometteur.Belle présentation : soigné, professionnel.Réfléchi, respectueux envers les clients.Un technicien chauffagiste qui veut s'investir et qui est OK de réaliser un peu de montage