Full-stack and mobile developer
Il y a 3 jours
Belgique
TiTANS België
Télétravail
Temps plein
70 000 € - 95 000 €/an
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
De IT Development Team bij de organisatie is op zoek naar een full-stack en mobile developer met sterke technische expertise en minstens 8 jaar ervaring in softwareontwikkeling.
Hoofdtaken en verantwoordelijkheden
- Definiëren en onderhouden van de technische architectuur van softwareoplossingen, met aandacht voor schaalbaarheid, veiligheid, performance en onderhoudbaarheid.
- Vertalen van businessvereisten naar robuuste technische ontwerpen en passende technologiekeuzes.
- Actief bijdragen aan softwareontwikkeling, vooral voor complexe of kritieke componenten.
- Zorgen voor codekwaliteit en architecturale consistentie via code reviews, technische standaarden en best practices.
- Technische begeleiding en ondersteuning bieden aan ontwikkelaars, kennisdeling stimuleren en continue verbetering bevorderen.
- Technische risico's, afhankelijkheden en technische schuld identificeren en passende oplossingen aansturen.
- Samenwerken met het hoofd van de dienst en projectmanagers om succesvolle projectoplevering te verzekeren.
- Actief deelnemen als lid van projectteams, direct bijdragen aan ontwerp, ontwikkeling, testen en oplevering van softwareoplossingen.
- Ontwikkelen en onderhouden van mobiele applicaties.
- Bijdragen aan testen, release en deployment van mobiele applicaties in Google Play Store en Apple App Store.
Vereiste technische vaardigheden
- Objectgeoriënteerd programmeren, design patterns, n-tiers architectuur
- Mobiele ontwikkeling: React Native, Expo, deployment (Google Play, App Store)
- IdentityServer, OpenId Connect en webapplicatiebeveiliging
Soft skills en persoonlijke competenties
- Technisch leiderschap: vermogen om collega's te begeleiden en adviseren
- Communicatie: vermogen om technische concepten en standaarden uit te leggen
- Samenwerking: sterk in teamwerk en effectief samenwerken met ontwikkelaars, projectmanagers en ontwerpers
- Verantwoordelijkheid: proactieve aanpak in risico-identificatie en het nemen van verantwoordelijkheid
- Continu leren: bereidheid om nieuwe technologieën te leren en technische vaardigheden continu te verbeteren
- Kennisdeling: vermogen om collega's te adviseren en expertise te delen
Frans of Nederlands (lezen, schrijven, spreken)