Betriebselektriker:in oder Mechatroniker:in

Betriebselektriker:in oder Mechatroniker:in

ID: V000006205

Location: Duisburg

Start: 01.09.2026

Contract: Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Sie beseitigen eigenverantwortlich Störungen an unseren Maschinen, Produktions- und Krananlagen mit systematischer Prüfung und Beseitigung der Störungsursache
• Ausführung von elektrische, hydraulische, pneumatische und steuerungstechnische Arbeiten z.B. SPS an unseren Anlagen
• Zu Ihren Aufgaben gehören die regelmäßige Wartung, Inspektion und Reparatur der Produktions- und Krananlagen sowie Gebäuden

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Betriebselektriker, Mechatroniker oder vergleichbare technische Ausbildung
• Sie bringen fundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik, Elektronik, SPS-Steuerung, Mechanik, Pneumatik und Hydraulik mit
• Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Instandhaltung von Produktions- oder metallbearbeitenden Maschinen
• Die Arbeit im 2-Schichtbetrieb (Früh- und Spätschicht) und gelegentliche Samstagsarbeit stellen für Sie kein Problem da
• Sie besitzen einen Führerschein Klasse B (Arbeitsstätte ist nicht mit dem ÖPNV erreichbar) und sind höhentauglich
• Idealerweise haben Sie einen Staplerschein und eine Berechtigung zur Bedienung flur- und funkbedienter Krane (z.B. Portalkrane mit Flursteuerung)
• Sie haben Freude daran, Ihr Fachwissen kontinuierlich zu erweitern und sich weiterzuentwickeln
• Gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit sowie Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich
• Selbstständige, organisierte & zielorientierte Arbeitsweise, gute Deutschkenntnisse
• Hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Teamgeist zeichnen Sie aus
• Sie haben Freude an einer Tätigkeit, die überwiegend im Freien ausgeübt wird

Sicherheit und Vorsorge

Wir denken an Ihre Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge, barrierefreie Arbeitsplätze und umfassende Sicherheit bei Geschäftsreisen.

Gesundheit und Wohlbefinden

Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Von Betriebsarzt und Physiotherapie über psychische Gesundheitsförderung bis hin zu Fitnessangeboten und gesunder Ernährung.

Verpflegung

Genießen Sie unsere Kantine, frisches Obst und Getränke – für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt.

Unternehmenskultur und Gemeinschaft

Teamgeist wird bei uns großgeschrieben: Mitarbeiter-Events, regelmäßige Feedbackgespräche und ein offenes Miteinander prägen unsere Kultur.

Vergütung und Zusatzleistungen

• Gesundheit und Wohlbefinden
• Sicherheit und Vorsorge
• Unternehmenskultur und Gemeinschaft
• Vergütung und Zusatzleistungen
• Verpflegung

Vergütung

• Attraktive Vergütung gem. Tarifvertrag Metall NRW (Einstieg EG09)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld & weitere tarifliche Sonderzahlungen
• 35-Stunden / Woche
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeiterbeteiligung

Das bieten wir

• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten und netten Team
• Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten
• Arbeiten in einer naturnahen Umgebung
• Getränke, Sommer- und Weihnachtsfest

Arbeitsumfeld

Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen weltweit und arbeiten gemeinsam daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovation fördert.

Das sind wir

Die voestalpine Track Solutions Duisburg GmbH ist ein Unternehmen der Metal Engineering Division der voestalpine AG und arbeitet eng mit den führenden Schienenlieferanten bei der Belieferung der Baustellen der Gleisnetzbetreiber zusammen. Das Produkt- und Dienstleistungsspektrum wird durch die Auslegung und Lieferung von Kranbahnsystemen und Tunnelgleisanlagen abgerundet.

Noch Fragen?

Ansprechperson

Iris Kamper

Fachbereich

Paul Goossens

Bewerbungsprozess

1. Bewerben – Sie übermitteln uns online Ihre Bewerbung inkl. wichtiger Angaben wie Verfügbarkeit, Wunschbereich und gewünschte Dauer.
2. Bestätigung des Eingangs – Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie von uns eine kurze Bestätigung per E-Mail. Bitte klicken Sie auf den darin enthaltenen Link, um Ihr Konto / Ihre Bewerbung bei uns zu aktivieren.
3. Vorauswahl – In der Vorauswahl prüfen wir Ihre Bewerbung und gleichen Ihre Stärken mit der zu besetzenden Ausschreibung ab.
4. Bewerbungsgespräch – Im Bewerbungsgespräch möchten wir Sie persönlich kennenlernen und mehr über Ihr Qualifikationsprofil und Ihre Vorstellungen erfahren.
5. Entscheidung und weitere Schritte – Wenn Ihr Start bei uns möglich ist, kommen die zuständigen Ansprechpersonen wieder auf Sie zu. Vom Vertrag