Chargé(e) de communication

Plus qu’un.e spécialiste de la communication, Andage recherche un professionnel capable de faire connaître une cause, de mobiliser des citoyens et des partenaires autour d’un projet de société et de contribuer durablement au développement des ressources nécessaires à l’accomplissement de ses missions.

Vous serez bien davantage qu'un(e) chargé(e) de communication. Vous serez un développeur de projets, un créateur de liens et un ambassadeur d'Andage.

Vous imaginerez de nouvelles campagnes de levée de fonds.

Vous irez à la rencontre d'entreprises et de partenaires.

Vous raconterez les histoires qui donnent du sens à notre action.

Et parfois, vous développerez simplement une idée qui donnera envie à quelqu'un de soutenir Andage.

Missions principales

a. Stratégie et cohérence

• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie intégrée de communication et de levée de fond
• Définir les publics cibles, les messages et canaux adaptés aux objectifs de visibilité et de financement
• Garantir la cohérence des communications internes et externes

b. Levée de fonds et diversification des ressources

• Développer et mettre en œuvre des actions de levée de fonds :
  • campagnes de dons
  • développement de nouveaux donateurs
  • crowdfunding et alternatives
  • partenariats avec entreprises et acteurs locaux
• Contribuer à la stratégie liée aux legs (dont legs en duo ou alternatives) en lien avec les évolutions légales
• Proposer des approches innovantes de financement adaptées au secteur non-marchand
• Suivre et analyser les résultats des actions menées

c. Communication et visibilité

• Renforcer, développer et gérer les supports de communication (site web, réseaux sociaux, newsletters, supports print,…)
• Assurer la diffusion d’informations claires, accessibles et pertinentes
• Valoriser les projets, services et initiatives d’Andage

d. Sensibilisation et image

• Contribuer à la sensibilisation au handicap et à l’inclusion
• Veiller au respect de l’image et de l’identité visuelle de l’asbl
• Promouvoir une communication éthique et respectueuse des personnes accompagnées

e. Développement et partenariats

• Soutenir les actions de visibilité et de développement (événements, campagnes, appels aux dons,…)
• Contribuer à la recherche de partenariats et de soutiens
• Participer à la valorisation des projets auprès des acteurs du territoire

f. Production de contenus et transversalité

• Produire des contenus adaptés aux différents supports (articles, témoignages, visuels, campagnes, …)
• Collaborer avec les services et les équipes pour valoriser les actions de terrain
• Assurer la cohérence des contenus dans les différentes communications

g. Médias et communication digitale

• Gérer les réseaux sociaux (publication, modération, interaction)
• Développer une présence digitale cohérente et dynamique
• Suivre les retombées et adapter les actions de communication

h. Gestion de situations sensibles

• Contribuer à la gestion de la communication en cas de situation sensible ou de crise
• Veiller à la maîtrise des messages, à la cohérence et à la préservation de l’image de l’association