Electromécanicien 2 pauses

Il y a 2 jours

Henegouwen, Henegouwen, Belgique Manpower Belgium Temps plein 35 000 € - 45 000 € Contrat

Description du client:

ÉLECTROMÉCANICIEN – ORIENTATION AUTOMATISATION
Lieu : Tournai, Contrat : CDI, Horaire : 2 pauses (matin/après-midi)
Contact : Stevio Romano – stevio.romano@manpower.be

La division de recrutement et de sélection de Manpower, spécialisée dans les profils techniques, recherche un électromécanicien orienté automatisation. Vous rejoignez une entreprise belge solide, active dans les matériaux de construction durables, au sein d’un atelier central bien équipé et d’une équipe dynamique.

Description du poste:

  • Assurer la maintenance préventive et curative des équipements automatisés
  • Diagnostiquer les pannes liées aux systèmes d’automatisation et intervenir rapidement
  • Participer à l’installation et à la mise en service de nouveaux équipements
  • Lire et interpréter les schémas électriques et d’automatisation
  • Collaborer avec les équipes de production pour garantir la continuité des opérations
  • Proposer des améliorations techniques en lien avec l’automatisation des processus
  • Respecter et promouvoir activement les règles de sécurité sur le site

Profil du candidat:

  • Formation en électromécanique ou en automatisation industrielle
  • Première expérience ou stage en environnement automatisé apprécié
  • Bonnes connaissances en électricité industrielle et en systèmes automatisés
  • Capacité à lire des schémas techniques et à utiliser des outils de diagnostic
  • Esprit d’analyse, rigueur et sens du travail en équipe
  • Motivation à apprendre et à évoluer techniquement
  • Ouverture aux horaires en 2 pauses (matin/après-midi)

Ce que le client offre:

  • Une formation sur le terrain avec accompagnement par un collègue expérimenté
  • Un environnement technique stimulant au sein d’un groupe stable et reconnu
  • Des congés flexibles (pas de fermeture imposée)
  • De nombreux avantages extralégaux : assurance hospitalisation et assurance groupe, chèques-repas, prime de fin d’année, prime attractive selon la CCT90, vêtements de travail fournis, réduction collaborateurs sur les produits, accès à Benefits@Work

Pour plus d’informations, contactez Stevio Romano – stevio.romano@manpower.be.

Toutes les candidatures sont traitées avec la plus stricte confidentialité.