Hoofd Planning – Strategische personeelsplanning, flexibel werken

De Lijn zoekt een Hoofd Planning dat een centrale rol inneemt in de professionalisering van personeelsplanning. Je ontwikkelt beleid, bewaakt de samenhang tussen operationele clusters en zorgt voor een efficiënte inzet van medewerkers. Je stuurt een team aan en rapporteert KPI's aan het management.

Je combineert strategisch inzicht met samenwerking, uniformiteit en continue verbetering, en bouwt sterke relaties met sociale partners terwijl je verandertrajecten begeleidt.