Charge de mission achats et marchés publics

Description de l'entreprise

La Clinique Saint-Luc Bouge est un hôpital de 302 lits agréés en médecine interne et chirurgie, complétés par 24 lits d’hospitalisation de jour. Elle propose de nombreuses consultations sur son site de Bouge et dans ses centres médicaux à Andenne, Namur et Perwez, offrant un large accès aux soins. L’institution se distingue par son orientation de pointe en matière de qualité des soins, d’accueil des patientes et d’innovation médicale. En évolution constante, la clinique investit régulièrement dans des technologies médicales modernes. Un parking, une crèche, une cafétéria et diverses boutiques contribuent à créer un environnement pratique et serein pour les patients, les visiteurs et les professionnels.

Description du poste

En tant que Chargé·e de mission achats et marchés publics, vous assurez la mise en œuvre et le suivi de la politique d’achats de la clinique, en concertation avec les départements concernés. Au quotidien, vous préparez et gérez les procédures de marchés publics (analyse des besoins, rédaction des cahiers des charges, suivi des appels d’offres, contrôle de la conformité réglementaire). Vous négociez avec les fournisseurs, contribuez à l’optimisation des coûts, et veillez à la qualité des services et produits achetés. Vous participez également à la formalisation des processus, à la mise à jour de la documentation et au reporting vers la direction. Ce poste à temps plein est basé à Namur, avec un mode de travail hybride permettant une partie des activités en télétravail.

Qualifications

• Compétences en conseil et accompagnement : capacité à analyser les besoins des services internes, à formuler des recommandations et à piloter des projets d’optimisation des achats.
• Compétences en comptabilité et contrôle : bonnes notions en Accounting et Auditing pour suivre les budgets, contrôler les facturations et garantir la traçabilité des dépenses.
• Compétences en gestion d’équipe et coordination : expérience en Team Management pour travailler en transversal avec les différents départements et animer des groupes de travail.
• Compétences en formation et transfert de connaissances : aptitude à organiser des sessions de Training pour sensibiliser les équipes aux procédures de marchés publics et aux bonnes pratiques d’achats.
• Formation supérieure (gestion, économie, droit ou équivalent), connaissance de la réglementation des marchés publics, maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d’information achats ; rigueur, sens de l’organisation et capacité à travailler en environnement pluridisciplinaire.