Werkleider fiets in Zottegem

Samen met medewerkers, partners en bedrijven maken we bij Groep INTRO werk van persoonlijke groei. Een inclusieve samenleving is hierbij ons doel. We doen dit via tewerkstelling, vorming, coaching en advies. Onze baseline ‘Samen richting GROEI’ is een statement, een uitnodiging en een engagement. Het is een verhaal dat we willen schrijven met jongeren, werkzoekenden, werknemers, bedrijven, overheden en partners. Een verhaal dat antwoorden moet bieden op de uitdagingen van morgen.

Heb jij een hart voor mensen en een passie voor fietsen? Als werkleider in ons maatwerkbedrijf begeleid je een team medewerkers in onze fietspunten en -herstelplaatsen. Je verdeelt de taken, ondersteunt hen in het leren van technische vaardigheden en zorgt ervoor dat ze met vertrouwen fietsen herstellen en klanten professioneel helpen. Zo bouw je niet alleen mee aan kwalitatieve fietsherstellingen, maar ook aan groeikansen voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.

Dit mag je van de job verwachten:

• Je stuurt een groep medewerkers dagdagelijks aan op de werkvloer en werkt zelf ook regelmatig mee. Je verdeelt de taken en maakt een planning naargelang talenten en competenties.
• Je leert de medewerkers de (technische) competenties aan om fietsen te herstellen en professioneel klanten te ontvangen.
• Je voert de eindcontrole op de uitgevoerde taken uit. Je registreert en brengt verslag uit over de opdrachten die zijn gebeurd.
• Je werkt niet alleen in het herstelatelier maar gaat ook met een ploegje medewerkers op verplaatsing bij klanten om herstelopdrachten uit te voeren.
• Je maakt samen met de projectleider offertes op en onderhoudt het contact met onze klanten.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor professionele partners en openbare besturen op operationeel vlak.

Dit is jouw profiel:

• Je gelooft in de groeikansen van mensen en haalt energie uit het begeleiden van medewerkers die extra ondersteuning nodig hebben op de arbeidsmarkt.
• Je coacht medewerkers, stelt duidelijke grenzen en pakt conflicten rustig aan.
• Je kent je weg in fietsonderhoud en deelt je technische kennis graag met anderen.
• Je denkt klantgericht en zoekt slimme, duurzame oplossingen, met oog voor nieuwe kansen.
• Je kan vlot werken met courante softwarepakketten om planningen, registraties en administratie op te volgen.

Jouw uitvalsbasissen zijn het fietspunt en de fietsherstelplaats van Groep INTRO in Zottegem en je verplaatst je regelmatig naar de verschillende locaties in de regio. Je beschikt daarom over een rijbewijs B.

Ontbreek je één of meerdere van onze bovenstaande verwachtingen? Vertel ons dan in jouw motivatiebrief hoe je deze vaardigheden zal verwerven.

Ons aanbod:

• Een voltijds of 4/5e contract van onbepaalde duur
• Verloning volgens barema PC 329 B1C
• Maaltijdcheques
• Een septemberpremie
• Een hospitalisatieverzekering
• Toegang tot een online voordelenplatform met kortingen en aanbiedingen (Benefits@Work)
• Vakantie: extra verlofdagen via een ruime ADV-regeling (18 dagen voor een voltijdse functie) bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen én de voorziene feestdagen (incl. 11/07)
• Een ruim vormings- en opleidingsaanbod met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling
• Een functie waarin je eigenaarschap mag opnemen
• Een zinvolle job binnen een betekenisvolle en groeiende organisatie
• Woon-werkverkeer:
  • Openbaar vervoer: volledige terugbetaling mogelijk
  • Fiets:
    • Fietsvergoeding van € 0,31 per afgelegde km (al vanaf 1 km)
    • Mogelijkheid tot een Blue-bike abonnement (deelfietsen aan stations) voor dienstverplaatsingen
  • Wagen:
    • Een vergoeding voor woon-werkverplaatsingen met je eigen wagen
    • Mogelijkheid tot een Cambio-abonnement (deelwagen) voor dienstverplaatsingen

Meer info over de vacature en het sollicitatieproces:

Op basis van weerhouden cv’s worden de kandidaten uitgenodigd voor een eerste interview. Meer info over onze werking kan je terugvinden op www.groepintro.be/nl/maatwerk/. Heb je nog vragen over het sollicitatieproces? Mail naar jobs@groepintro.be. Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Mail dan naar bram.tollenaere@GroepIntro.be

Groep INTRO waardeert diversiteit, ook in haar personeelsbeleid. Wij selecteren kandidaten op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden. We doen dit ongeacht geslacht, leeftijd, handicap, culturele achtergrond, nationaliteit of levensbeschouwing.