Graafkraanmachinist M/V/X
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Ben jij een ervaren kraanman die van aanpakken weet en zoek je een job bij een stabiel en gerespecteerd bouwbedrijf? Kom werken bij een bedrijf waar je niet zomaar een nummer bent, maar waar je inzet gewaardeerd wordt en je werk-privébalans centraal staat.
Als kraanman ben jij de spil op de werf. Je zorgt voor een vlotte uitvoering van de werken en springt bij waar nodig. Jouw takenpakket is gevarieerd:
- Grondwerken: Je voert sleuven, bouwputten en nivelleringswerken uit.
- Constructie: Je plaatst rioleringsbuizen en trilt damplanken in.
- Ondersteuning: Je reikt materialen aan, zoals bewapeningsnetten, bekistingspanelen en stellingen.
- Onderhoud: Je staat in voor het onderhoud van je rollend materieel en zorgt dat deze tijdig getankt worden.
- Flexibiliteit: Als er tijdelijk geen kraanwerk is (wat zelden voorkomt) help je je collega-grondwerkers met de handen uit de mouwen.
Je vertrekt elke dag rechtstreeks naar de werf. De werven bevinden zich op maximaal 1 uur rijden van de hoofdzetel in Zwevegem.
Randstad Construct: VG 819/BC
belangrijkste verantwoordelijkheden
- Je bent stipt
- Je volgt de veiligheidsvoorschriften
- Je hebt verantwoordelijkheidsgevoel
- Je kan in team werken
- Je hebt oog voor detail
vaardigheden
- Besturen Graafmachine
kwalificatie
- Je hebt minstens 2 jaar relevante ervaring als kraanman of in een gelijkaardige functie.
- Je bent een echte teamspeler die niet terugdeinst voor fysiek werk.
- Je spreekt goed Nederlands
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B
Interesse? Neem contact op met ons via dit nummer: 056236756 of mail je CV naar construct.owvl@randstad.be.
Benefits
- Verlof: Naast het wettelijk verlof krijg je 12 extra verlofdagen (in totaal 32 dagen). Het bedrijf sluit collectief tijdens het bouwverlof.
- Verloning: Een competitief salaris, aangevuld met extralegale voordelen.
- Groei: Je krijgt elk jaar een volledige dag opleiding. Wil je je verder omscholen of bijscholen? Dat kan via individuele trajecten.
- Sfeer: We hechten veel waarde aan een gezonde werk-privébalans en organiseren leuke sociale evenementen, zoals een nieuwjaarsreceptie en een gezinsfeest.