Woonbegeleider CAW Rupelaar

Sla deze zoekopdracht op en ontvang de best passende jobs in je mailbox.

Ontvang als eerste de nieuwste "Consulent" jobs via e-mail

Duid aan welk type jobs je wenst te ontvangen

Waar:

Voltijds

Deeltijds

Dagelijks

Wekelijks

Jouw e-mail

De job werd bewaard

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat .

Dit bericht niet meer tonen

Sluiten

Anderen bekeken ook

Woonbegeleider CAW Rupelaar

Bepaalde duur Deeltijds

Maak je Jobat profiel aan en we sturen je meteen door naar de website waar je kunt solliciteren.

Woonbegeleider CAW Rupelaar

Functieomschrijving

Daagt het je uit om mensen hun woonvaardigheden te versterken?
Wil je deel uitmaken van een team waarin je mee het verschil maakt?
Lees dan zeker verder
Dan ben jij diegene die we zoeken voor de functie van Woonbegeleider CAW Rupelaar bij CAW Antwerpen
Ben je een gedreven en gemotiveerde starter? Dan is ook voor jou de boodschap: solliciteer.
We houden van diversiteit We zijn geïnteresseerd in hoe jij ons team kan versterken. Waar je geboren bent, wat je huidskleur is, waar je in gelooft of van wie je houdt is daarbij niet van tel

Wie zijn we?

De collega’s van CAW Huis Rupelaar zijn opgeleide en gedreven hulpverleners die luisteren naar problemen, bezorgdheden of welzijnsvragen van cliënten. Samen met de cliënt zoeken we naar oplossingen op maat of verwijzen we hen door naar de meest gepaste hulp. We zijn een klein team dat zich bezighoudt met verschillende thema’s, waaronder Wonen. We zijn nog volop aan het uitbouwen naar bekendheid en werken ook mobiel.

CAW Antwerpen is een grote en dynamische sociale organisatie. Ons kernidee is dat mensen uitsluiten altijd negatief is. Samen met ruim 1000 medewerkers en onze partners zetten we alles op alles om zoveel mogelijk mensen aan boord van de samenleving te houden.

Om eerlijk te zijn: we zijn trots op wat we doen En we zoeken een Woonbegeleider om ons CAW Huis mee verder uit te bouwen, iemand die bereid is zich te verplaatsen in de regio, iemand die niet bang is om initiatief te nemen of om voor een groep te staan.

Je werkdag

First things first: je start je dag met een kop koffie/thee en een babbel met de collega’s.

9u: Er staat deze voormiddag een vergadering gepland met je subteam van Wonen. Daar bespreek je met je teamcoördinator en je naaste collega de lopende begeleidingen en nieuwe aanmeldingen.

10u30: Je gaat bij een cliënt op huisbezoek in Niel, deze cliënt is aangemeld door de sociale huisvestingsmaatschappij omdat die moeite heeft met structuur en hygiëne in de woning. Je maakt samen met de cliënt een to-dolijstje voor de komende week en motiveert hen door het eerste puntje samen aan te pakken.

12u: Je fietst terug naar kantoor en checkt nog even je mails.

12u30: Een welverdiende lunchpauze, gezellig samen met de collega’s.

13u15: Je pleegt enkele telefoontjes naar de lokale besturen van de regio in functie van je lopende begeleidingen. De OCMW’s zijn een naaste partner, waar je regelmatig contact mee zal hebben.

15u: Een tweede huisbezoek staat gepland, deze keer in Aartselaar. Je hebt afgesproken met de cliënt en hun huisbaas. De huisbaas dreigt ermee het huurcontract te beëindigen. Je probeert te bemiddelen om uithuiszetting te voorkomen. Het lukt je alvast om een afbetalingsplan te bekomen voor de huurachterstal

16u: Je registreert de huisbezoeken en telefoontjes die je vandaag gedaan hebt in het cliëntregistratiesysteem Luma.

17u: Tijd om op je fiets te springen en naar huis te gaan.

Je hebt bij voorkeur kennis van de sociale kaart van ELZ Rupelaar.

Je luistert goed, stelt de juiste vragen en geeft feedback.

Je past je gedrag en aanpak aan in functie van de situatie waarin je je bevindt en personen waarmee je geconfronteerd wordt.

Je weet wanneer het gepast is om proactief en/of aanklampend te werken.

Je schat het werk goed in en onderscheidt hoofd- van bijzaken.

Je kan gemakkelijk netwerken uitbouwen.

Je reflecteert over je eigen gedrag en houding, staat open voor feedback en doet er iets mee

Je werkt in een tof team (nee écht) aan een betere wereld.

Een deeltijdse job van 80% (30,4u/week) met een vervangingscontract waarbij je onmiddellijk van start kan gaan. Je relevante anciënniteit telt mee voor de berekening van het loon volgens barema B1c van pc 319.01.

Omwille van de beschikbare subsidies richten we ons voor deze vacature op kandidaten met maximaal 3 jaar relevante werkervaring. Het voltijdse brutomaandloon bij de start voor deze functie ligt tussen € 3138,67 en € 3416,63.<