FIELD TECHNICIAN
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Version FR disponible sous le texte NL Om service te beiden op onze groeiende vloot diesel en gas stroomgeneratoren zijn we op zoek naar extra Technici Buitendienst.
FUNCTIE
Als kersvers Technicus Buitendienst volg je een breed opleidingstraject binnen onze Field Service-afdeling om de verschillende producten (noodstroomgroepen, WKK-installaties, gasmotoren, industriële toepassingen en componenten van de CAT-motoren) grondig onder de knie te krijgen. Tijdens dit vormingstraject worden verschillende opleidingen aangeboden (klassikaal, e-learning, opleiding via peterschap, praktische vorming met ervaren techniekers, enz.). Na deze opleiding ga je de baan op als Technieker Buitendienst en voer je autonoom interventies uit bij onze klanten. Dit kan gaan van inspecties van noodstroomgeneratoren tot preventief onderhoud van elektrische installaties tot diagnose en herstelling van grote gasmotoren in WKK-installaties.
PROFIEL
- Een diploma secundair technisch onderwijs in studierichtingen zoals mechanica, automechanica, elektriciteit, elektrotechnieken, elektromechanica, elektronica of gelijkwaardig door ervaring.
- Kennis van dieselmotoren en stroomgroepen is een pluspunt.
- Ervaring met werken in een industriële omgeving.
- Rijbewijs categorie B.
- Goed zijn in het rapporteren van je interventies.
- Flexibel en gedreven zijn met een analytisch denkvermogen.
- Zin voor organisatie, planning, een goed reactievermogen hebben en nauwkeurig werken.
- Teamspirit, autonomie, flexibiliteit en creativiteit.
- Tweetalig NL/FR zijn met kennis van technisch Engels.
- La technique et l’orientation client sont inscrits dans votre ADN.
- Vous souhaitez développer en continu votre expertise.
- L’esprit d’initiative, l’assertivité et la curiosité sont des atouts essentiels pour évoluer chez Eneria.
- Diplôme de l’enseignement secondaire technique dans des filières comme mécanique, mécanique automobile, électricité, électrotechnique, électromécanique ou électronique (ou équivalent par expérience).
- Avoir des connaissances en moteurs diesel et groupes électrogènes sont des atouts.
- De l’expérience dans un environnement industriel.
- Permis de conduire B.
- Rigueur dans le reporting de vos interventions.
- Flexibilité, motivation et esprit analytique.
- Sens de l’organisation, de la planification, réactivité et précision.
- Esprit d’équipe, autonomie, flexibilité et créativité.
- Bilingue FR/NL avec une bonne connaissance de l’anglais technique.
AANBOD
- Een contract van onbepaalde duur met aantrekkelijk salaris en extralegale voordelen zoals groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, laptop, smartphone en een Flex Income Plan.
- Een eigen bedrijfsbestelwagen uitgerust met top tools.
- Opleidingen in lijn met de job (zowel in-house als extern).
- Mooie doorgroeimogelijkheden binnen een stabiele groep.
- Een job bij exclusieve verdeler van de top-level marine & industry-motoren, elektrogeengroepen, warmtekrachtkoppeling en UPS-installaties van Caterpillar.
- Werken binnen een bedrijf waar kwaliteit en service prioriteiten zijn.
- Topcollega’s op die je kan rekenen.
OFFRE
- Contrat à durée indéterminée avec un salaire attractif et des avantages extralégaux (assurances groupe et hospitalisation, chèques-repas, laptop, smartphone, Flex Income Plan).
- Camionnette de société entièrement équipée.
- Formations en ligne avec la fonction (internes et externes).
- Belles opportunités d’évolution au sein d’un groupe stable.
- Travailler chez le distributeur exclusif de moteurs marins et industriels haut de gamme, groupes électrogènes, cogénération et installations UPS de la marque Caterpillar.
- Un environnement de travail où la qualité et le service sont essentiels.
- Des collègues formidables et du fun.
Salary Range 0 - 1000000
Our workplace is an inclusive and supportive environment that celebrates diversity and equal opportunity.
Rooted in our Diversity Charter, signed by our CEO Philippe Monnoyeur in 2020, our social and human resources policies focus on fostering a non-discriminatory environment where every individual can thrive.
By joining Monnoyeur, you'll be part of a team that empowers you to take initiative, values your unique perspective and encourages you to drive positive change while respecting our values of Entrepreneurship, Friendliness, Courage and Respect.
We cultivate a culture that fosters innovation, teamwork and growth through our ILEAD leadership principles - Inspire, Link Up, Empower, Care and Deliver.
Our people are our most valuable asset in serving the business community as a trusted local partner in capital goods for industry, construction and agriculture.
We offer a comprehensive