Kapster met skills en next-level ambitie, 24 tot 32 uur

Il y a 1 jour

Merelbeke, Gent, Belgique RANA-GENT Temps plein 24 000 € - 36 000 € Contrat

Functieomschrijving

Je hebt gouden handen. Klanten vertrouwen je met hun look en je stelt nooit teleur. Maar je voelt dat dit nog maar het begin is. Je wil uitblinken, tot in de finesse. En dat kan bij ons.

Bij RANA draait het om vakmanschap. Luxe. Rust. En resultaat.

Wij zijn sinds 2014 marktleider in België op het gebied van hairextensions en officieel partner van Miss Belgium sinds 2015. Onze klanten zijn veeleisend, stijlvol en loyaal. En dat zijn wij ook. We zijn geen keten. We zijn een huis van kwaliteit.

Wij groeien. Twee studio's, een team dat uitbreidt en een hoofdvestiging die volledig verbouwd wordt. Wij werven aan voor uitbreiding.

Werk je al met extensions? Dan tillen we je skills naar het allerhoogste niveau. Ben je vooral sterk in kleur? Ook dan ben je hier op je plaats. Je start met wat je al beheerst en wij leiden je intern op tot Hairextension-Specialist, in onze eigen systemen: RANA SilqWeft, InvisiLocks, InvisiTapes, Perfect Weft, Curly Weft en Twin Extensions. Technieken die je nergens anders leert, van de oprichtster zelf, met vijfentwintig jaar praktijk. Geen bulkwerk. Geen lopende band. Maar maatwerk voor klanten die exact weten wat ze willen.

  • Je plaatst hairextensions die niemand ziet en iedereen bewondert
  • Je werkt met kleur en balayage die het haar tot leven brengt, niet overschreeuwt
  • Je werkt 1-op-1, met focus. Elke klant krijgt jouw volledige aandacht
  • Je draagt je klant van begin tot einde: consult, uitvoering, advies en vervolgafspraak
  • Minstens 2 jaar professionele werkervaring als kapster in een salon. Opleiding, stage of werk als student telt niet mee
  • Alle kleurtechnieken beheers je zelfstandig: kleuring, ontkleuring, balayage, foliewerk en kleurcorrectie
  • Zelfvertrouwen, klasse, precisie en een professionele werkhouding
  • De drive om te leren en te groeien
  • Stijlgevoel en klantgerichtheid
  • Beschikbaarheid op zaterdag
  • Je staat voor gezondheid, frisheid, netheid en elegantie, waarden die je consequent uitdraagt. Roken past daar niet bij, zowel binnen als buiten het werk.

Je hebt minstens twee jaar professionele ervaring als kapster, je bent verzorgd en je hebt verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent zelfstandig, klantgericht en leergierig. Je wil jezelf verder ontwikkelen tot een hairextension-specialist op topniveau.

Uitsluitend op afspraak. Geen walk-ins. Geen heren, geen kinderen, geen barbierwerk, geen losse knipbeurten. Eén klant tegelijk per specialist. Geen stress, geen hectiek, geen ruis. Dat is geen luxe, dat is de reden waarom ons werk eruitziet zoals het eruitziet.

Jij bent hier vooral met je vak bezig. Klanten werven en marketing hoef je niet te doen, dat regelen wij. Jij doet haar.

24 tot 32 uur per week, in drie of vier dagen, in overleg. Wil je 24 uur, dan kan dat. Wil je 32 uur, dan kan dat ook. Overwegend dagwerk. Zaterdag hoort bij het werk.

Je groeit hier in vakmanschap. Wat je beheerst, wordt erkend en vastgelegd. Wie zich bewijst, merkt dat. Hier bepaalt wat je kunt hoe ver je komt, niet hoe lang je er al bent.

  • Elders sta je opgejaagd tussen dubbelgeboekte afspraken. Bij ons werk je aan één klant tegelijk, van consult tot afwerking, met ruim de tijd.
  • Elders leer je na je opleiding niets meer bij. Bij ons hoort opleiding er structureel bij, gegeven door onze oprichtster.
  • Elders maakt een collega jouw kleurwerk af. Bij ons blijft jouw klant van begin tot einde jouw klant.
  • Elders sta je een half uur te zoeken naar een parkeerplaats. Bij ons parkeer je voor de deur.
  • Interne opleiding tot Hairextension-Specialist volgens de exclusieve RANA-methodes en technieken, door Caroline, onze oprichtster en trainer
  • Loon volgens de barema's van PC 314, in functie van je ervaring en van wat je al kunt. Wij kijken naar wat je brengt, niet naar hoe lang je er al bent
  • Maaltijdcheques aan het wettelijk maximum
  • Een rustige, stijlvolle werkplek in een team van specialisten
  • Extensions voor eigen gebruik en personeelsvoorwaarden op topmerken
  • Parkeren voor de deur
  • Jaarlijkse teamuitjes

Vakantiegeld, vergoeding van vervoerskosten en het sectoraal aanvullend pensioen volgens de regeling van PC 314 zijn vanzelfsprekend.