Modernisatietechnieker
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Selecteer hoe vaak (in dagen) u een waarschuwing wilt ontvangen: Alert maken
Start bij Schindler en help onze wereld te verbeteren: Gebruik je vaardigheden om megasteden te laten groeien. Met onze liften en roltrappen houden we de wereld in beweging.
Sinds 1874 biedt Schindler innovatieve mobiliteitsoplossingen aan, met een trotse reputatie voor het verbeteren van niet alleen gebouwen, maar ook het welzijn van iedereen die erin woont en werkt. Mensen, passie en innovatie zijn de pijlers van ons succes als leiders in onze sector.
Heb jij het talent, de ambitie en de visie om de wereld van morgen te verbeteren? Vervoeg onze 700 medewerkers in Belux en help ons Schindler Belux naar het volgend niveau te tillen. Geïnspireerd door de visie om voor zijn klanten de beste dienstverlener in de sector te zijn, zal Schindler ook in de toekomst innovatieve en gebruiksvriendelijke mobiliteitsoplossingen ontwikkelen en deze aan de wereldmarkt leveren. Als toonaangevende werkgever in de liftindustrie zijn wij op zoek naar mensen die uitzonderlijke waarde creëren voor onze klanten.
Modernisatietechnieker
Voor onze zusterbedrijf Cosmolift zijn we op zoek naar een gemotiveerde technieker.
Maar eerst... Wie zijn we?
Cosmolift is een dynamisch installatie- en onderhoudsbedrijf in de liftensector. Met zo'n 60 jaar ervaring binnen de sector toont Cosmolift zich als een stabiel bedrijf dat streeft naar innovatie en de beste service voor onze klanten. Cosmolift is vooral actief in West- en Oost-Vlaanderen, Antwerpen en Brussel voor residentiële gebouwen. Wie weet gebruik jij onze lift wel elke dag binnen je appartementsgebouw
Het modernisatieteam bij Cosmolift is op zoek naar versterking voor Oost-Vlaanderen
Samen met je team ben staan jullie in voor de renovatiewerken van onze liften. Dat kan een volledige vervanging zijn of een gedeeltelijke renovatie. De liften die bij jullie terechtkomen, hebben nood aan een opfrissing; we kunnen de stukken niet meer leveren voor een klassieke herstelling of de lift is niet meer conform aan de veiligheidsnormen.
Wat kan je verwachten:
- Een uitdagende en boeiende job op verschillende locaties
- De ideale job om je elektrisch kennis toe te passen
- Je werkt samen met de andere teamleden op de werf en zorgt ervoor dat de werkzaamheden tot een goed einde worden gebracht.
- Je kijkt het werk van de onderaannemers na
- Je respecteert de verschillende veiligheidsnormen en -regels (het dragen van beschermingsmiddelen, helm, veiligheidsharnas, enz.)
- Je hebt goede kennis opgebouwd in elektriciteit of elektromechanica door een diploma en/of ervaring
- Je hebt zin om bij te leren en hebt interesse in de liftensector
- Je bent gemotiveerd en een echte doorzetter
- Je beschikt over een rijbewijs B
- Je werkt nauwkeurig en bent betrouwbaar
- Ervaring in de liftensector is een pluspunt, maar niet vereist
- Opleiding -Webeschikkenoveronseigentrainingscenter.Noggeenkennisvanonzesectormaarhebjezinomteleren?Danhebbenwedemiddeleninhuisomjeomtescholentoteenechtekenner
- Stabiliteit&doorgroeimogelijkheden-WistjedatwedeeluitmakenvandeSchindlerGroup,diealmeerdan150jaargeledenisopgericht?OokjijstaattrouwensnietstilWezijnjouwgrootstefanenstimulerngroeiinonzeorganisatie.
- Aantrekkelijkloonpakket-bovenopjebrutoloonkrijgjeextralegalevoordelenzoalseenbedrijfswagenmettankkaart,hospitalisatieverzekering,iPhoneenabonnementalsookmaaltijdcheques.
- nformele bedrijfscultuur -BijCosmoliftkomjeterechtineenteammettoffecollega’swaarjealspersoongekendbent.Vooronsbenjegeennummer.Jekanrekenenoppersoonlijkeopvolging.
Bij Schindler Group hechten we veel waarde aan inclusiviteit en diversiteit en garanderen we 'gelijke kansen voor iedereen. We maken ons er hard voor dat we iedere kandidaat voor een functie hetzelfde behandelen en kijken daarbij niet naar leeftijd, afkomst, etniciteit, kleur, religie, lidmaatschap van een vakbond, gender, genderidentiteit, seksuele voorkeur, burgerlijke staat, nationaliteit, genetica, gezondheid of handicaps.