Technicien(ne) Électronique Junior

Il y a 2 jours

WaalsBrabant, Waals-Brabant, Belgique Select HR Temps plein 30 000 € - 42 000 € Contrat

Vous êtes passionné(e) par la technique et l'électronique ? Vous souhaitez développer vos compétences au sein d'une société innovante active dans le développement de solutions électroniques pour des secteurs industriels de pointe ? Cette opportunité pourrait vous intéresser

Votre fonction:

Après une période de formation, vous participez au contrôle et à la validation de produits électroniques conçus et fabriqués en interne.

Vos responsabilités incluent notamment :

  • Réaliser des tests fonctionnels sur des équipements électroniques selon des procédures établies.
  • Utiliser différents instruments de mesure tels que multimètres, oscilloscopes et générateurs de signaux.
  • Identifier et signaler les anomalies détectées lors des phases de test.
  • Participer à l'analyse et au diagnostic de pannes électroniques simples.
  • Encoder et documenter les résultats de tests.
  • Collaborer avec les équipes techniques afin d'assurer la qualité des produits.
  • Contribuer à l'amélioration continue des procédures et outils de test.

Votre profil:

  • Vous disposez d'une formation à orientation électronique (bachelier de préférence)
  • Les jeunes diplômés sont les bienvenus.
  • Une première expérience technique (stage, alternance, emploi étudiant, première expérience professionnelle) constitue un atout.
  • Vous êtes à l'aise avec les outils de mesure électriques et électroniques ou souhaitez développer ces compétences.
  • Vous faites preuve de curiosité technique et d'une réelle envie d'apprendre.
  • Vous êtes rigoureux(se), méthodique et soucieux(se) de la qualité de votre travail.
  • Vous appréciez le travail en équipe tout en étant capable d'évoluer de manière autonome.

Notre offre:

  • Une fonction technique variée avec un accompagnement et une formation interne.
  • L'opportunité de développer vos compétences en électronique au sein d'un environnement technologique stimulant.
  • Un contrat à durée indéterminée.
  • Un package salarial en lien avec votre expérience.
  • Des avantages extralégaux comprenant notamment des chèques-repas ainsi que des assurances groupe et hospitalisation.
  • Un cadre de travail convivial au sein d'une équipe à taille humaine.