Technico-commercial (H/F/X)
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Description de l’emploi
3 raisons de choisir ce job
- Un portefeuille clients déjà établi
- Autonomie et confiance au quotidien
- Entreprise solide en pleine croissance
La description de votre emploi
- Assurer le suivi et le développement d'un portefeuille de clients existants ;
- Construire des relations durables avec les professionnels du secteur ;
- Identifier de nouvelles opportunités commerciales chez les clients actifs ;
- Conseiller les clients sur les solutions les plus adaptées à leurs besoins ;
- Effectuer des visites régulières sur Bruxelles et le Brabant wallon.
Exigences du poste
Les compétences requises
- Vous avez de l'expérience dans le secteur de la construction, de l'aménagement extérieur ou des matériaux ;
- Vous jouissez d'excellentes capacités relationnelles et sens du service ;
- Vous avez des bonnes aptitudes à développer des partenariats de long terme ;
- Vous faites preuve d'une bonne organisation et gestion autonome des priorités.
Le collègue idéal est...
Vous aimez être sur le terrain et créer des relations de confiance avec vos clients. Curieux et à l'écoute, vous cherchez avant tout à comprendre les besoins de vos interlocuteurs afin de leur apporter des solutions pertinentes. Vous appréciez travailler de manière autonome tout en restant connecté à une équipe dynamique.
Description de l’entreprise
Notre client est une entreprise belge spécialisée dans les solutions destinées aux professionnels du bâtiment et de l'aménagement extérieur. Reconnue pour la qualité de ses produits, son expertise technique et son approche orientée service, elle accompagne quotidiennement ses clients dans la réussite de leurs projets. Grâce à une croissance constante et à une forte proximité avec le terrain, l'entreprise poursuit son développement en renforçant son équipe commerciale.
Offre: Votre salaire et vos avantages extralégaux
- Un salaire mensuel entre 3500€ et 5000€ brut selon l'expérience
- Voiture de société et carte essence
- PC et GSM
- 10€ de chèques repas par jour
- Frais nets à définir
À propos de vos congés
20 jours de congés légaux et 12 jours de repos compensatoires par an.
Autres avantages sympas
- RTT supplémentaires
- Formation et accompagnement terrain
- Management peu intrusif basé sur la confiance