Teamleider Aansluitingen

Selecteer hoe vaak (in dagen) je een alert wenst te ontvangen

Teamleader Aansluitingen: Leid jouw team naar nieuwe hoogten

Als teamleider aansluitingen in regio Sint-Niklaas laat je je team van technici soepel functioneren. Jouw rol is cruciaal: je coördineert en begeleidt hen elke dag. Sta jij graag in contact met verschillende partijen terwijl je tegelijkertijd je technische expertise uitbreidt? Lees dan vooral verder

Je job in het kort

Nieuweaansluitingen voor elektriciteit en gaskomen er niet zonder een uitstekende teamleider. Je bent het aanspreekpunt in je team én naar buiten. Je breidt jouwkennisen die van je team voortdurend uit. Bovendien sta je in voor deveiligheid en het welzijnvan je teamleden.

Groei door, professioneel en persoonlijk

Als teamleider techniek coach, motiveer en stuur jij een operationeel team aan van technische collega's. Na een paar jaar kan je intern doorgroeien of jezelf specialiseren in een vakgebied waar jij helemaal warm van wordt. Dat is allemaal mogelijk dankzij ons opleidingsaanbod.

Dat aanbod is erg ruim en gaat van technische trainingen (zoals veiligheid en software) tot en met opleidingen over soft skills (zoals communiceren met klanten en efficiënt werken). Je doet ervaring en kennis op volgens je eigen tempo.

• Een brutoloonvan minimaal € 5 000, vanaf 5 jaar ervaring, dat maandelijks de index volgt.
• Een mobiliteitsbudget, flexibel te besteden aan een elektrische bedrijfswagen, openbaar vervoer of zelfs de lening van je woning.
• Een gezonde work-life balance met meer dan 40 verlofdagen per jaar.
• Samen sterk: activiteiten die teamspirit en collegialiteit boosten.
• Maaltijdcheques van € 10 per gewerkte dag, eindejaarspremie en een collectieve en individuele bonus.
• Een ruim verzekeringspakket (groeps-en hospitalisatieverzekering, inclusief ambulante zorgen) en uiteraard 30% korting op je energiefactuur.

Check of de job van teamleider aansluitingen iets voor jou is

• Een teamdynamiek versterken en een team begeleiden in hun groei.
• Dichtbij je mensen staan en vanuit een natuurlijke flair verbinding maken met je teamleden.
• De werkverdeling van je teamledenbewaken en verbeterenindien nodig.
• Opdrachten toewijzenaan teamleden en aannemers en overleggen over de uitvoeringstermijn.
• (Proactief)afspraken maken met andere afdelingen.
• Werken in ons digitaal beheersysteem: dossiers aanmaken en aanvullen, materiaalvoorraad controleren en beheren
• Ondersteunenbij problemen tijdens de aansluiting.
• Erop aansturen dat je teamleden deveiligheidsvoorschriften volgen(bijv. door een kijkje op de werven te nemen).

Heb je deze kennis en ervaring?

• Je hebt ervaring met het aansturen en coachen van teams, bij voorkeur binnen een grotere en complexe organisatie, en weet hoe je medewerkers motiveert en laat groeien zowel tijdens formele teamoverleggen als tijdens informele gesprekken.
• Je hebt affiniteit met elektriciteit/gas en analyseert graag technische issues.
• Je bent administratief sterk en je kent je weg in Microsoft Office.
• Je verwerkt vlot grote hoeveelheden informatie en behoudt overzicht in complexe situaties met verschillende stakeholders en belangen.
• Je blinkt uit in plannen en organiseren en je doet dat ook nauwkeurig.
• Bij voorkeur heb je een masterdiploma.
• Pluspunt: je hebt een eerste ervaring in of met de energiesector/nutsvoorzieningen/overheidsdiensten, of zin om mee de energietransitie waar te maken.

Ook niet onbelangrijk: wat doet Fluvius?