Hoboken Antwerpen | Formateur Ventes et Produits Outdoor

En tant que formateur en vente et produits, vous contribuez au succès de notre organisation. Vous initiez nos collaborateurs aux techniques de vente et à la connaissance des produits, et vous les aidez à évoluer dans leur rôle quotidien. Grâce à votre accompagnement et à votre capacité à identifier les besoins en formation, vous participez activement au développement de nos collaborateurs.

• Vous identifiez les besoins en formation dans nos magasins et lors des formations « Amazing Customer Experience » (A.C.E.), au cours desquelles vous évaluez également les compétences commerciales sur le terrain.
• Votre passion pour les activités de plein air est indispensable, et vos connaissances constitue un atout considérable.
• Vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre nos formations A.C.E existantes et d’assurer l’amélioration continue de ce processus.
• Vous savez transmettre nos valeurs de manière positive à toutes nos succursales. Dans ce cadre, vous assurez également un rôle de coaching et de soutien.
• Vous soutenez nos experts en magasin, qui disposent du savoir-faire nécessaire sur les produits, et vous veillez avec eux à offrir une expérience client complète.
• Vous avez le sens de l’organisation et êtes capable d’avoir une vue d’ensemble et de définir les priorités.
• Vous travaillez de manière proactive et communiquez efficacement avec les autres fournisseurs/parties prenantes afin de toujours garantir le meilleur contenu de formation possible.
• Vous êtes régulièrement en déplacement et cela ne vous fait pas peur.
• Vous êtes à l’aise devant un groupe et savez comment impliquer les collaborateurs dans une formation interactive.
• Vos missions comprennent également des tâches administratives telles que : la préparation et l’évaluation des formations (saisie des listes de présence, rapports destinés aux responsables de district, etc), l’analyse des tableaux de bord et la création de contenus d’e-learning.
• Votre temps de travail est réparti à 30 % en animation effective de formations. Les 70 % restants sont consacrés à la préparation, à la coordination avec les personnes internes/externes, à la création de contenus d’apprentissage et aux tâches administratives.

L’aventure

En tant que formateur en vente et produits, vous contribuez au succès de notre organisation. Vous initiez nos collaborateurs aux techniques de vente et à la connaissance des produits, et vous les aidez à évoluer dans leur rôle quotidien. Grâce à votre accompagnement et à votre capacité à identifier les besoins en formation, vous participez activement au développement de nos collaborateurs.

• Vous identifiez les besoins en formation dans nos magasins et lors des formations « Amazing Customer Experience » (A.C.E.), au cours desquelles vous évaluez également les compétences commerciales sur le terrain.
• Votre passion pour les activités de plein air est indispensable, et vos connaissances constitue un atout considérable.
• Vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre nos formations A.C.E existantes et d’assurer l’amélioration continue de ce processus.
• Vous savez transmettre nos valeurs de manière positive à toutes nos succursales. Dans ce cadre, vous assurez également un rôle de coaching et de soutien.
• Vous soutenez nos experts en magasin, qui disposent du savoir-faire nécessaire sur les produits, et vous veillez avec eux à offrir une expérience client complète.
• Vous avez le sens de l’organisation et êtes capable d’avoir une vue d’ensemble et de définir les priorités.
• Vous travaillez de manière proactive et communiquez efficacement avec les autres fournisseurs/parties prenantes afin de toujours garantir le meilleur contenu de formation possible.
• Vous êtes régulièrement en déplacement et cela ne vous fait pas peur.
• Vous êtes à l’aise devant un groupe et savez comment impliquer les collaborateurs dans une formation interactive.
• Vos missions comprennent également des tâches administratives telles que : la préparation et l’évaluation des formations (saisie des listes de présence, rapports destinés aux responsables de district, etc), l’analyse des tableaux de bord et la création de contenus d’e-learning.
• Votre temps de travail est réparti à 30 % en animation effective de formations. Les 70 % restants sont consacrés à la préparation, à la coordination avec les personnes internes/externes, à la création de contenus d’apprentissage et aux tâches administratives.

Votre équipement

• Vous avez de l’expérience dans les techniques de vente et une bonne connaissance des produits de plein air.
• Vous faites preuve d’un grand sens des responsabilités, ce qui vous permet de travailler aussi bien de manière autonome qu’en équipe.
• Vous êtes passionné(e) par la vente et savez transmettre cette passion aux autres grâce à votre enthousiasme.
• Vous