Tutters & Bellen - Verantwoordelijke Personeelsadministratie & Payroll (HR Officer)
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Bij Tutters & Bellen kom je terecht in een gemotiveerd, divers en creatief team dat zich inzet voor de beste zorg voor kinderen van 0 tot 3 jaar. Van pedagogisch kinderbegeleiders en logistieke ondersteuners, administratieve helden tot teamcoaches en verantwoordelijken: samen zorgen we op onze 5 locaties in Antwerpen en Sint-Niklaas voor een liefdevolle en veilige omgeving waarin kinderen kunnen opgroeien en bloeien. Wij geloven dat onze medewerkers het hart van ons succes zijn.
- SD Worx & Payroll: Volledige maandelijkse loonvoorbereiding en -verwerking. Je maakt arbeidsovereenkomsten, addenda en Dimona-aangiftes aan, berekent barema's en anciënniteit (PC 331), verwerkt vakantieattesten en tijdelijke werkloosheid, en zorgt voor een vlekkeloze afhandeling bij uitdiensttredingen (zoals C4-documenten en eindafrekeningen).
- Strobbo & Tijdsregistratie: Tijdsregistraties en tikkingen controleren, ziektebriefjes, medische attesten (zoals moederschapsbescherming) en afwezigheden nauwgezet opvolgen en koppelen met de payroll.
- Personeelsbeheer & Instroom: Waterdichte personeelsdossiers samenstellen, ontbrekende documenten proactief opvolgen en aanwervingen administratief ondersteunen.
- HR Support: Eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden met vragen over hun contract, loonbrief, verlofrechten of sociale wetgeving.
- Externe partners & Dossiers: Opvolging en rapportering Sociale Maribel, medische onderzoeken inplannen via Mensura en aansluitingen beheren voor personeelsvoordelen (hospitalisatieverzekering en vervoersabonnementen).
- Opleidingsbeheer: Jezelf continu bijscholen in de nieuwste regelgeving en het overzicht beheren van verplichte vormingen en attesten (EHBO, brandveiligheid en Federal Learning Account).
- Structuur & Overleg: Actieve deelname aan het tweewekelijkse coördinatieoverleg, optimaliseren van HR-processen en waken over de naleving van ons arbeidsreglement en kwaliteitsafspraken.
Ben jij die gestructureerde HR- en payroll-professional die houdt van overzicht en precisie?