Professor in de klinische biologie

Solliciteren tot 11-11-2026 23:59 (Brussels time)
Vakgebied: Klinische biologie
5% Docent / Hoofddocent
Faculteit Farmaceutische Wetenschappen
Referentienummer: 202611/FW03/ZAP/013

De Universiteit Gent is een open, pluralistische en maatschappelijk geëngageerde universiteit van wereldniveau. Ons credo is ‘ Durf Denken ’ : we zijn een vrijhaven voor durfdenkers en dwarsliggers.

Met een van de meestvooruitstrevende loopbaanmodellen voor academiciter wereld beoordeelt de UGent haar wetenschappers niet zozeer op de lengte van hun publicatielijst maar op de kwaliteit van academisch onderzoek en inspirerend onderwijs, op de impact die ze nastreven en hoe ze samenwerken.

Ben jij een goede ‘fit’ met onze universiteit? Ontdek hier onze visie op onderwijs en onderzoek .

Dit ambt situeert zich binnen de vakgroep Bioanalyse (FW03) van de faculteit Farmaceutische Wetenschappen. De aanstelling van 5% omvat een onderwijsopdracht en impliceert het organiseren van het onderwijs in, en vertegenwoordigen van, de subdiscipline “Klinische Biologie” binnen de Faculteit Farmaceutische Wetenschappen. De onderzoeks- en dienstverleningsopdracht voert u uit aan het Universitair Ziekenhuis Gent.

Academisch onderwijs

De kandidaat doceert verschillende opleidingsonderdelen in het domein van de klinische biologie . De kandidaat wordt verwacht bij te dragen aan het onderwijs in de klinische biologie met een primaire focus op de ManaMa opleiding “Master of Science in de klinische biologie”.

Institutioneel en maatschappelijk engagement

Vanuit je expertise en ervaring zet je mee je schouders onder de werking van d e universiteit in het algemeen en de opleiding in het bijzonder .

Van de geselecteerde kandidaat wordt verwacht dat hij/zij een actieve rol zal spelen bij bij de organisatie van de opleiding via de opleidingscommissie. Vanuit deze positie worden de opleidingsdoelen gealigneerd met het werkveld en het wetgevend kader. Hierbij wordt verwacht dat de kandidaat voldoende ervaring heeft met het werkveld en kennis heeft van de geldende erkenningscriteria en hierbij horende opleidingsdoelen.

• Je hebt een sterk academisch CV met internationale zichtbaarheid in het gevraagde vakgebied:
• Je verwezenlijkingen op het vlak van onderzoek en onderwijs dragen bij aan de ontwikkeling van het wetenschapsdomein (zoals geobjectiveerd door o.m. publicaties, presentaties, of andere academische output);
• Je bent in staat om onderwijsprojecten te initiëren en te begeleiden;
• Je beschikt over didactische vaardigheden die gericht zijn op het ontwikkelen en realiseren van academische competenties bij universiteitsstudenten;
• Ervaring in onderwijs in de klinische biologie is noodzakelijk;
• Ervaring in onderwijsorganisatie strekt tot aanbeveling.
• Je gaat samenwerkingsgericht te werk en integreert vlot in de vakgroep/faculteit. Je zoekt naar opportuniteiten binnen en buiten de universiteit en gebruikt daarbij actief jouw netwerk.
• Indien je het Nederlands niet kent, ben je bereid om het te leren. Dit wordt afgetoetst tijdens het selectiegesprek. Bij het opnemen van een lesopdracht dien je de onderwijstaal van het opleidingsonderdeel te beheersen. Meer info over de taalvereisten en passende taalbegeleiding aan de Universiteit Gent .

Rekening houdende met de inschatting van het academisch potentieel en met de verdiensten van de geselecteerde kandidaat wordt de graad van docent (tenure track) of hoofddocent toegekend.

• Wij bieden je een aanstelling voor een hernieuwbare tijdsduur van maximum 6 jaar.

Opgelet: Een deeltijdse opdracht van een bepaalde graad van het zelfstandig academisch personeel kan in dezelfde universiteit niet gecombineerd worden met een deeltijdse opdracht van een andere graad van het zelfstandig academisch personeel.

De indiensttreding is vanaf 1 februari 2027.

De UGent heeft een nieuw inspirerend loopbaanmodel ontwikkeld voor professoren. Academische vrijheid en verantwoordelijkheid, talenten en ambities van academici fungeren als een natuurlijke drive om carrière te maken, als onderdeel van teamwerk.

UGent zet specifiek in op de begeleiding van internationale professoren in het proces van hun komst naar Gent. Aan de UGent is onze blik zo ruim mogelijk want internationalisering creëert synergiën binnen en buiten de instelling.

We bieden u een breed aanbod van personeelsvoordelen . De basis docententraining en opleidingen ‘Nederlands’ en ‘Engels’ voor anderstalige professoren zijn slechts een greep uit ons breed opleidings- en vormingsaanbod.

De Universiteit Gent voert een gelijkekansenbeleid en waardeert ieders talent, ongeacht gender, leeftijd, levensbeschouwing, huidskleur, seksuele oriëntatie, migratieachtergrond of functiebeperking. We moedigen iedereen aan te solliciteren.

Onderbrekingen