SECRÉTAIRE COMMUNALE
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AVIS DE RECRUTEMENT
SECRÉTAIRE COMMUNAL(E) (H/F/X)
La Commune deMolenbeek-Saint-Jeanrecrute un(e) secrétaire communal(e).
Dans le cadre du bon fonctionnement del’administration et afin de renforcer la qualité du service public,nouslançonsun appel à candidatures pour le recrutement d’un(e) secrétaire communal(e).
Votre fonction
En tant que secrétaire communal(e), vous assurez la direction générale et la coordination des services administratifs communaux, dans le respect des dispositions légales et réglementaires applicables.
Vous contribuez à la mise en œuvre des décisions des autorités communales, à l'organisation des services et à la bonne gestion de l'administration.
Conditions de recrutement
- Être détenteur.trice d’un diplôme ou certificat pris en considération pour le recrutement aux emplois de niveau A dans les administrations de l’Etat (universitaire) ;
- Être de nationalité belge ;
- Être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction visée (moyennant un extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois)
- Satisfaire aux conditions relatives à la connaissance des langues au moment du dépôt de la candidature,
Épreuves de sélection
Les candidat(e)s remplissant les conditions d'admission seront invité(e)s à participer aux épreuves de sélection organisées dans le cadre de la procédure de recrutement.
Les informations complètes sont disponibles sur :
www.molenbeek.irisnet.be/emploi
Pour toute question relative aucontenu des tests, à leur déroulement ou aux modalités de sélection, les candidat(e)s peuvent prendre contact avec :
ServiceRH
Téléphone :02/412 37 15
Adresse e-mail :VannimmenC@molenbeek.brussels
Introduction des candidatures
Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur candidature selon les modalités suivantes :
- Documents à fournir :diplôme(Master/Licence) /brevetSelorArt.11/extrait casier judiciaire
- Adresse d'envoi :VannimmenC@molenbeek.brussels
- Date limite de candidature :30/11/2026
- Modalités de dépôt :par mail
La Commune deMolenbeek-Saint-Jeanencourage les candidatures dans le respect des principes d'égalité de traitement et de non-discrimination.