HR Payroll

Il y a 15 heures

Schoten, Antwerpen, Belgique Jobat Temps plein 48 000 € - 62 000 € Contrat

Payroll & HR-administratie

  • Instaan voor een correcte en tijdige verwerking van de Belgische payroll.
  • Toepassen van de sociale wetgeving binnen PC 226 (Logistiek) en PC 140.03 (Transport).
  • Beheren van personeelsdossiers, tijdsregistratie, afwezigheden, vakantiedagen en Dimona-aangiftes.
  • Volledig opvolgen en administratief verwerken van tijdskrediet en landingsbanen.
  • Onderhouden van contacten met het sociaal secretariaat.
  • Opstellen en opvolgen van arbeidscontracten, addenda en sociale documenten en toezien op wettelijke verplichtingen.
  • HR-procedures en richtlijnen rond payroll en personeelsadministratie up-to-date houden.

Recruitment & Onboarding

  • Opstellen en publiceren van aantrekkelijke vacatureteksten.
  • Screenen en interviewen van kandidaten en opvolgen van het volledige recruitmentproces.
  • Coördineren van het onboardingproces en zorgen voor een vlotte opstart van nieuwe medewerkers.
  • Samenwerken en contact onderhouden met uitzend- en selectiepartners.

HR Support & Communicatie

  • Fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij HR-gerelateerde vragen.
  • Adviseren en ondersteunen rond HR-processen, payroll, sociale wetgeving en regelgeving.
  • Meedenken over en bijdragen aan de optimalisatie van HR-processen en -administratie.
  • Samenwerken met de HR Manager en bijdragen aan een efficiënte werking van het HR-team.
  • HR-procedures en richtlijnen rond payroll en personeelsadministratie up-to-date houden.