TECHNISCH VERANTWOORDELIJKE CENTRALES

Il y a 4 jours

Harelbeke, West-Vlaanderen, Belgique Stadsbader Group Temps plein 75 000 € - 110 000 € Contrat

Functieomschrijving

Technisch Verantwoordelijke Centrales ben je verantwoordelijk voor de technische beschikbaarheid en betrouwbaarheid van meerdere asfalt- en betoncentrales en onderdelen van onze grondreinigingsinstallatie. Je stuurt techniekers aan, coördineert onderhoudswerken en zorgt ervoor dat onze productie-installaties optimaal blijven presteren.

Jouw verantwoordelijkheden

  • Je organiseert en volgt het preventief en curatief onderhoud van meerdere productie-installaties op.
  • Je analyseert technische storingen en implementeert duurzame oplossingen.
  • Je coördineert de winterrevisies en stelt onderhouds- en revisieplannen op.
  • Je identificeert verbeteropportuniteiten en begeleidt technische optimalisatie- en investeringsprojecten.
  • Je stuurt techniekers en externe onderhoudspartners aan en bepaalt de prioriteiten binnen onderhoudswerken.
  • Je ondersteunt bij diagnoses van elektrische en PLC-gerelateerde storingen en werkt mee aan de optimalisatie van processturingen.
  • Je bent het technische aanspreekpunt voor productie, logistiek en andere interne stakeholders.

Jouw profiel

  • Je beschikt over een Masterdiploma Industrieel/Burgerijk Ingenieur of bent gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt minstens 7 jaar relevante ervaring binnen maintenance, assetmanagement, infrastructuur of contractmanagement.
  • Je hebt ervaring met het aansturen van multidisciplinaire teams.
  • Kennis van Asset Management (ISO 55000), DBFM-, PPS- of prestatiecontracten is een sterke meerwaarde.
  • Je bent een sterke leider met een strategische visie en een pragmatische aanpak.
  • Je bent communicatief, klantgericht, analytisch en financieel onderlegd.

Ons aanbod

  • Een sleutelrol binnen een groeiende en innovatieve organisatie.
  • Uitdagende onderhouds- en assetmanagementcontracten met een grote maatschappelijke impact.
  • Veel autonomie, verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief.
  • Mogelijkheden om mee te bouwen aan de verdere professionalisering van de afdeling.
  • Een competitief salarispakket aangevuld met aantrekkelijke extralegale voordelen