2e lijns keuringsmedewerker

• Vakgebied: Civiele Techniek Vereisten
  • Een relevante (technische) opleiding
  • Uitstekende beheersing van Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
  • Affiniteit met (civiele) techniek
  Wat wij bieden
  • 30 vakantiedagen o.b.v. Fulltime dienstverband
  • Leaseauto of reiskostenvergoeding
  • Sportabonnement
  • Uitstekende pensioenregeling
  • Persoonlijk ontwikkelingstraject en technische trainingen

Deze arbeidsvoorwaarden gelden niet voor zzp'ers

Als 2e Lijns Keuringsmedewerker ben je verantwoordelijk voor het steekproefsgewijs keuren van processen en items die in de uitvoeringsbeschrijving en het keuringsplan zijn opgenomen. Je registreert jouw bevindingen nauwkeurig en bespreekt deze tijdig met de Uitvoerder om vertraging te voorkomen.

Je werkzaamheden bestaan uit het uitvoeren van steekproefsgewijze keuringen volgens de 6-wekenplanning. Je controleert daarbij de verplichte registraties uit het keuringsplan en ziet erop toe dat alle keuringen en controles door de 1e lijn aantoonbaar zijn uitgevoerd. Ook houd je toezicht op onderaannemers en leveranciers, waarbij je steekproefsgewijs de kwaliteit van het product controleert, zowel op het werk als in de fabriek. De bevindingen uit de keuringen rapporteer je aan de Verantwoordelijke Kwaliteitsborging en je registreert eventuele afwijkingen.

In deze rol heb je de bevoegdheid om gevraagd en ongevraagd advies te geven aan de Uitvoerder over de kwaliteit van het uitgevoerde of lopende werk. Je voert zelf materiaaltesten uit of laat deze uitvoeren en controleert of er met de juiste tekeningen en werkplannen wordt gewerkt.

• Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding in de technische richting;
• Relevante werkervaring als keuringsmedewerker, bij voorkeur op een integraal civiel project.
• Je bent een teamspeler en kan goed uit de voeten binnen een projectorganisatie;
• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Bereid om meerdere dagen per week aanwezig te zijn op het kantoor of de projectlocatie in Antwerpen.

Onze opdrachtgever voert een grootschalig infrastructuurproject uit op het Oosterweelverbinding-project , waarbij een oude snelweg wordt vervangen door een verdiepte weg om de omgeving te transformeren tot een groene en moderne zone. Dit draagt bij aan een gezondere en aangenamere regio om in te wonen en werken.

De projectorganisatie volgt een gestructureerd model met focus op projectmanagement, techniek en duurzaamheid. Innovatie speelt een sleutelrol, waarbij zowel bewezen als nieuwe digitale en bouwkundige technieken worden toegepast. Duurzaamheid wordt bevorderd door circulair bouwen, het transporteren van materialen via water en het lokaal produceren van beton. Het wordt als één van de meest impactvolle projecten van Europa beschouwd.

Als ZZP'er werk je op basis van een concurrerend uurtarief, te onderhandelen op basis van je ervaring en de marktstandaard. Je krijgt de vrijheid om je werktijden flexibel in te delen en we bieden ondersteuning in professionele ontwikkeling door middel van toegang tot coaching en trainingen. Daarnaast waarderen we de sociale kant van het werk door regelmatig netwerkbijeenkomsten en borrels te organiseren.