Manager Produkcji

Voor een toonaangevende internationale speler in de voedingsindustrie, regio Gent, zijn we op zoek naar een Productie Manager. Er wordt een nieuwe, op efficiëntie en coaching gerichte organisatiestructuur geïmplementeerd en er wordt fors geïnvesteerd in state-of-the-art technologie en automatisatie.
We zijn op zoek naar een ambitieuze en gedreven Productie Manager die een helpt om deze toekomst vorm te geven. Je ben een kernlid van het site management team en bouwt samen met je team verder aan een high-performing organisatie waarin veiligheid, kwaliteit en efficiëntie centraal staan.
Als Productie Manager ben je eindverantwoordelijk voor de productieresultaten op vlak van veiligheid, kwaliteit, output en efficiëntie. Je bent verantwoordelijk voor het leveren van hoogwaardige productieprestaties (veiligheid, hygiëne, kwaliteit, OEE, MI, capaciteit, resourceplanning, investeringen, ...). Je leidt de dagelijkse, multidisciplinaire productie-overleggen en stelt de juiste operationele prioriteiten om de doelstellingen te behalen.
Je leidt, coacht en ontwikkelt jouw direct reports en indirecte teams naar een hoger niveau van performantie en eigenaarschap, waarbij je sterke leiders op alle niveaus ontwikkelt om de juiste opvolging en competenties voor de toekomst te verzekeren.
Je stuurt Operational Excellence-programma’s aan binnen productie, inclusief de implementatie van lean management- en continu verbetermethodieken zoals 5S+S, Autonomous Maintenance, Kaizen, enzovoort.
Je werkt nauw samen met het site management team en HR, en neemt actief deel aan het sociaal overleg.
Je bent een gedreven en ambitieuze Productie Manager met een passie voor mensen en continue verbetering.
Je beschikt over een masterdiploma, bij voorkeur in een technische richting (Burgerlijk, Industrieel of Bio-ingenieur).
Je hebt relevante ervaring in een industriële productieomgeving, bij voorkeur binnen de procesindustrie (bv. voeding, chemie). Je hebt ervaring als Productie Manager of in een rol die je klaarstoomt voor deze stap.
Eerdere ervaring in het leiden van mensen en teams is een vereiste.
Je kan snel en zelfstandig beslissingen nemen en weet deze besluiten ook te motiveren en te communiceren naar iedereen binnen het bedrijf.
Je hebt een vlotte beheersing van het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
Je hebt een resultaatgerichte en flexibele ingesteldheid en bent aanspreekbaar en bereikbaar voor je team (ook occasioneel buiten de normale werktijden).
Je bent gedreven en beschikt over het potentieel om je verder te ontwikkelen in je functie en door te groeien binnen de organisatie.
Je zal een sleutelpositie opnemen binnen een groeiende, internationaal toonaangevende groep met reële doorgroeimogelijkheden.
Je krijgt de kans om een cruciale rol te spelen in een belangrijke transformatie en je stempel te drukken op de toekomst van de fabriek.
Voor meer informatie kan je contact opnemen met Katrien Hadermann, Senior Recruiter bij Bakker & Partners via Katrien.