Vacature businessanalist

Hudson is een full-service HR-adviesbureau met meer dan 40 jaar ervaring op de teller. Wij zijn een integere en loyale HR-partner en zetten onze expertise en oplossingen in om kandidaten en organisaties steeds verder te helpen. Hudson is Belgisch marktleider in het aanbieden van permanente rekrutering, contract professionals en talent management diensten. Van individuele plaatsingen tot totale projectoplossingen, Hudson helpt zijn klanten om betere resultaten te behalen door het aantrekken, rekruteren, ontwikkelen en motiveren van de meest geschikte mensen voor hun organisatie. Functieomschrijving De business unit “Talent Management” binnen Hudson richt zich specifiek op het ondersteunen en begeleiden van klanten in de publieke sector, zoals lokale besturen, parastatale organisaties, en Vlaamse, Federale en Europese instellingen en agentschappen.
Als Talent Management Consultant werk je met assessment-, development- en learning centers om talent te beoordelen en te ontwikkelen via de Hudson assessment methodologie. Naarmate je ervaring groeit, neem je ook zelfstandig projecten op van a tot z. Naast ontwikkelingsgerichte projecten zijn er ook projecten op een meer strategisch niveau inzake competentiemanagement, successie management en interne mobiliteit. Op deze manier help jij toonaangevende organisaties om zich te onderscheiden in de publieke sector.
Je blijft op de hoogte van trends en innovatie in je vakgebied en je hebt impact door bij te dragen bij de vormgeving en innovatie van onze dienstverlening.
Je hebt een bachelor- of masterdiploma en brengt minimum 5 jaar professionele ervaring in het domein van talent ontwikkeling of rekrutering & selectie mee, dit vanuit de overheidscontext, bedrijfswereld of consultancy.
Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands en Engels, zowel gesproken als geschreven. Frans is een troef.
Je bent geboeid door de werking van de overheid op alle niveaus (lokaal, Vlaams, Federaal en Europees).
Je ontdekt de boeiende wereld van HR, onze HR tools en de Hudson methodologie waarin kwaliteit centraal staat. Je breidt je kennis uit door ons verrijkend aanbod van trainingen en on the job learning en groeit uit tot een HR expert.

Onze dynamische teams werken in een sfeer van vertrouwen en collegialiteit.

Een bedrijfswagen met tankkaart
Een smartphone met data-abonnement