Technieker - Onderhoudselektricien

In bedrijf nemen, onderhouden en fouten oplossen in elektrische netten en verdeelkasten
- In bedrijf nemen, onderhouden en fouten oplossen in het elektrisch gedeelte van installaties
- Instellingen en storingen verhelpen van elektronische aandrijvingen van elektrische machines (gelijkstroomsturingen, frequentieregelingen)
- Mechanisch en elektrisch onderhoud van elektrische machines en hun sturingen
- Onderhouden en herstellen van elektrische schakelkasten met relais en contactoren
- Met PC en basis Windows-applicaties werken
- Mechanische montagetechnieken toepassen
- Monteren of verbindingen maken met diverse technieken zoals bouten, schroeven en pluggen, lijmen.
- Het algemeen reglement voor elektrische installaties (AREI) toepassen
- Veiligheidsregels toepassen
- Instaan voor zijn eigen veiligheid en er zorg voor dragen dat er geen gevaarlijke situaties ontstaan.
- Advies geven aan gebruikers
- Schriftelijke rapporten en verslagen opstellen
- Algemeen onderhoud gebouwen en omgeving

Profiel

**Kennis en mínimale werkervaring**:

- Vijftal jaren relevante ervaring
- certificaat basisveiligheid (VCA)
- A2 Elektriciteit

Aanbod

Contract onbepaalde duur / voltijds
- Aantrekkelijke verloning_
- Verloning volgens de ziekenhuisbarema’s (PC 330.01), en overname van nuttige anciënniteit
- Haard
- of standplaatsvergoeding
- Eindejaarspremie
- Attractiviteitspremie
- Fietsvergoeding, woon-werkverkeer, gratis treinabonnement voor pendelaars (vlotte bereikbaarheid met openbaar vervoer, de wagen en de fiets)
- Toeslagen voor onregelmatige prestaties (bv nacht, feestdagen), aantrekkelijke wachtvergoedingen
- Extralegale voordelen_
- Gratis hospitalisatieverzekering vanaf de 7de maand indienst (en voordelig tarief voor gezinsleden)
- Groepsverzekering
- Kortingen bij diverse handelaars
- Korting bij vakantiekampen
- Geschenkcheque bij huwelijk, wettelijk samenwonen en geboorte of adoptie
- Vakantie_
- 20 wettelijke verlofdagen
- 4 extra cao-dagen
- Reglementaire verletdag van 11 juli
- Extra verlof vanaf een bepaalde leeftijdscategorie
- Aandacht voor vorming en opleiding_
- Aangename werkomgeving_
- Gratis openbare parking
- Vlakbij de sfeervolle markt van Oudenaarde
- Cafetaria met verzorgde maaltijden aan personeelstarief
- Aandacht voor werk-privébalans
- Een dynamisch en motiverend werkklimaat met ruimte voor eigen inbreng en persoonlijke ontplooiing

Vragen
- Bijkomende inlichtingen kunnen verkregen worden bij Mario Roelandt tel.nr. 055 33 60 67._