Ict Teamleader

**Ben jij als echte innovatielover into Azure, security, Netwerken en/of back-up? Heb jij daarnaast heel wat people skills en hou jij ervan een team aan te sturen en medewerkers te helpen in hun persoonlijke ontwikkeling? En wil jij tenslotte deel uitmaken van een hecht en familiair team? Dan is deze job als Team lead Infrastructuur echt iets voor jou**

**“Great organizations demand a high level of commitment by the people involved.” (Bill Gates).**
Daarom zetten wij bij Netropolix PASSIE centraal. We willen niet enkel groeien als organisatie, maar de persoonlijke groei van onze medewerkers dragen we ook hoog in het vaandel. We streven hierbij steeds naar BALANS. Neem jij graag OWNERSHIP, streef je naar EXCELLENTIE en ervaar je graag FUN in je werk? Dan is Netropolix de place to be.

**Wie zoeken wij**:
Als team lead word je **verantwoordelijk voor en geef je leiding aan een team** van 6 tot 12 medewerkers. Deze collega’s zijn IT-passionates en volgen, net als jij, allerlei technologieën graag op de voet.

We zoeken een collega die 80% van zijn/haar tijd operationeel meewerkt met het team om hun leefwereld helemaal te begrijpen. Je bent een belangrijk en **eerste aanspreekpunt** voor je collega’s en bent in staat hen te motiveren om iedere dag een **kwaliteitsvolle service** aan onze klanten af te leveren.

**Hoe ziet een gemiddelde dag er voor je uit?**
- Je stuurt, communiceert en rapporteert op medewerkers-tevredenheid en teamresultaten
- Je bewaakt ons support-model d.m.v. balans ‘on-site/remote’ & ‘reactief’ / ‘proactief-geplande activiteiten’ te managen.
- Je werkt proactief mee om de werkprocessen te optimaliseren en begeleidt & coördineert operationele veranderingstrajecten
- Je springt bij waar nodig en draait als system engineer mee in het team
- Je leidt de persoonlijke ontwikkelingsgesprekken en stimuleert optimale groei bij je teamleden
- Je bent verantwoordelijk voor het bewaken van de KPI’s, concepten en service delivery

In deze rol word je bijgestaan door een team van service coördinatoren voor de planning en enkele administratieve taken.

Wij zijn **op zoek naar 3 teamleaders die elk fungeren vanuit zijn/haar eigen locatie te Geel, Kruibeke en Edegem**. Voor elke functie is er een inwerkperiode van ongeveer één maand op onze locatie in Geel of Kruibeke.

**Passen wij bij jou en andersom?**

Een hobby waar je toevallig ook nog geld voor krijgt, ideaal, toch?
We zijn dus op zoek naar collega’s die bij ons passen en geloven in ons verhaal. Hierbij is kennis natuurlijk niet onbelangrijk, maar ondergeschikt aan de samenhang van ons team. De match met het collegiaal DNA van onze collega’s verliezen we niet uit het oog

**Wat kan je verwachten?**

**Netropolix is reeds meer dan 20 jaar een groeiend bedrijf en telt intussen een 170-tal medewerkers verspreid over 4 verschillende locaties (Geel - Kruibeke - Wuustwezel - Edegem).** Omdat we work-life balans hoog in het vaandel dragen krijg je één vaste locatie toegewezen. Tijdens de eerste maand van je tewerkstelling, zal er een onboardingsmaand plaatsvinden waarin we je nauw begeleiden. Deze zal, afhankelijk van je woonplaats, doorgaan in één van onze hoofdkantoren te Geel of Kruibeke.
We houden het serieus waar het moet en informeel waar het kan.

Dit is wat wij jou te bieden hebben:

- Een **ontspannen werksfeer met toffe collega’s** waar véél plaats is voor humor en plezier. We hebben bovendien een heus feestcomité dat verantwoordelijk is voor het organiseren van onze familiedag, het personeelsfeest en andere teamactiviteiten.
- We investeren in **persoonlijke groei en ontwikkeling** door het uitstippelen van een specifiek carrièrepad voor elke collega.
- Er heerst nooit een saai moment bij Netropolix door een **grote variatie in taken** binnen alle rollen.
- Elk medewerker in onze organisatie is even cruciaal. Het **collegiaal DNA** zorgt voor respect en vertrouwen onder elkaar.
- Wij komen graag bij onze klanten en dat vinden de meeste collega’s fijn. Het zorgt voor zéér directe **feedback en waardering voor je werk**. Belangrijk: we respecteren het ook als je dit aspect minder leuk zou vinden.
- We hebben aandacht voor een **gezonde balans tussen werk en privé** en bieden manieren aan om **flexibel te werken**.
- We besteden **aandacht aan ergonomie en welzijn** op het werk. Zo proberen we beweging te stimuleren en hebben we naast sportieve initiatieven bijvoorbeeld ook een Fiets-plan.

Concrete voordelen
- Vlot bereikbaar
- 12 ADV Dagen indien voltijds, 6 ADV dagen indien halftijds
- Flexibel werken
- Thuiswerken
- Groepsverzekering
- Optie voor keuze bedrijfswagen en/of tankkaart
- Optie GSM-abonnement
- & last but not least, een verwelkoming binnen onze professionele familie

**Interesse?**

Dienstverband: Voltijds

Werklocatie: Hybrid remote in 2650 Edegem