HR Specialist Employee Lifecycle

Il y a 7 mois


ErpeMere, Belgique Aldi Nord Temps plein

ALDI België, actief sinds 1976, maakt deel uit van de internationale groep ALDI Nord. In totaal hebben wij 450 winkels en 7 regionale hoofdzetels. Als sterk, dynamisch en groeiend internationaal bedrijf zijn wij steeds op zoek naar nieuwe collega’s. Met onze hoge anciënniteitscijfers, sterke idealen en aangename bedrijfscultuur is het leuk werken bij ons.

**Jouw taken**

Als HR Specialist Employee Lifecycle (ELC) maak je deel uit van de warme HR-familie en #ToppersVanDenALDI van de afdeling Employee Lifecycle.

De afdeling ELC is nationaal verantwoordelijk voor het uitrollen van projecten en beheren van processen binnen de gehele Employee Lifecycle (d.w.z. Employer Branding, Recruitment, Onboarding, Learning & Development, Talent & Performance en Exit).
- Binnen de afdeling ELC draagt elke HR Specialist de verantwoordelijkheid voor een aantal processen binnen 1 of meerdere deelgebieden van de Employee Lifecycle. Voor deze functie ligt de focus op **Learning & Development**.
Enkele voorbeelden van processen : onboarding nieuwe medewerkers, functioneringscyclus (Aldi Power Talks), opleidingsplan opmaken op maat van de business
- Daarnaast ondersteun je de Projectmanager van A tot Z om (inter)nationale projecten in goede banen te leiden. Dit kan bvb. gaan over het voorbereiden van communicatie, opmaken van mailinglijsten, plannen van opleidingen, voorzitten van werkgroepen, uitschrijven van processen, opmaken van presentaties, opzetten van een concrete rapportering,...
- Tevens kan je ingeschakeld worden voor subprojecten binnen de grotere projecten en kan je zo ook **groeien in projectmanagement**. Voorbeelden van projecten zijn: opzetten van leertrajecten in de organisatie, een tender uitschrijven voor nieuwe externe partners, optimalisatie van bestaande processen, implementatie van e-learningsoftware,
- Je behoort tot het ELC-team bestaande uit 14 andere collega's, die samen met jou de Employee Lifecycle op de ALDI kaart zetten
- Je vergaart expertise binnen jouw vakgebied en zorgt ervoor dat je op de hoogte bent van trends zodat we op jou kunnen rekenen om ALDI nog slimmer te maken en de discounter van de toekomst te zijn en te blijven

**Jouw profiel**
- Je behaalde een bachelor
- of masterdiploma en je kan terugblikken op min. 2 jaar relevante ervaring binnen Learning & Development.
- Je kan zelfstandig werken, bent proactief en gaat geen enkele uitdaging uit de weg.
- Je werkt nauwkeurig en weet de juiste accenten te leggen.
- Je werkt gestructureerd en planmatig, op jou kunnen we rekenen
- Je bent een echte teamplayer en zorgt mee voor een leuke sfeer binnen het team.
- Je hebt er vollenbak goesting in en bent nieuwsgierig om te leren.
- Je draagt de ALDI waarden uit: Eenvoud, Verantwoordelijkheid en Betrouwbaarheid.

**Wat wij te bieden hebben**

Je krijgt bij ons uiteraard een aantrekkelijk salaris, met tal van extra voordelen, een grondige opleiding om een goede start te verzekeren en een uitdagende functie. Maar wat ons echt de moeite waard maakt, dat is onze ALDI-familie.

Met bijzonder hoge anciënniteitscijfers en een heel laag verloop, mogen we gerust zeggen dat het leuk werken is bij ons. Sterke idealen, collega’s die elke dag uniek maken, een dynamische werksfeer en een heel aangename bedrijfscultuur - het zijn slechts enkele van de elementen die ons nét iets meer dan enkel een werkgever maken.

**Contact**

ALDI Holding NV

Keerstraat 4

9420 Erpe-Mere


  • HR Specialist

    Il y a 3 mois


    Erpe-Mere, Belgique Aldi Nord Temps plein

    Jouw taken Als HR Specialist versterk je binnen de afdeling People & Culture het team OSS (Organisation, Structure & System). Dit team staat in voor het nationaal beleid van verschillende HR-topics zoals compensation & benefits, mobiliteit, wellbeing en absenteïsme. Daarnaast is het OSS-team verantwoordelijk voor het HR-systeemlandschap, de...

  • HR Specialist

    Il y a 3 mois


    Erpe-Mere, Belgique Aldi Nord Temps plein

    Jouw taken Als HR Specialist versterk je binnen de afdeling People & Culture het team OSS (Organisation, Structure & System). Dit team staat in voor het nationaal beleid van verschillende HR-topics zoals compensation & benefits, mobiliteit, wellbeing en absenteïsme. Daarnaast is het OSS-team verantwoordelijk voor het HR-systeemlandschap, de...

  • HR Business Partner

    Il y a 3 mois


    Erpe-Mere, Belgique BDMO Bruggeman & Desouter Temps plein

    Erpe-Mere & Meulebeke **Wie is DUCAJU®?** U kent ons al: DUCAJU® ontwikkelt en produceert op maat gemaakte verpakkingen en presentatie-oplossingen in karton. Wij zijn er wanneer lekker eten op tafel komt of bij het geven van cadeautjes en kleine attenties. Wij zorgen dat uw product of nieuw project straalt en opvalt. Wij helpen presentaties mooier maken...

  • HR Officer

    Il y a 7 mois


    Erpe-Mere, Belgique Aldi Nord Temps plein

    Jouw taken In het regionaal hoofdkantoor van Erpe-Mere staan de HR Business Partner en de HR Officer in voor alles op vlak van HR voor 1200 medewerkers. We zijn op zoek naar een extra HR Officer, die samen met de HR Business Partner en het nationaal HR-team onze HR-visie implementeert in de centrale diensten. - Je ondersteunt de HR Business Partner bij de...


  • Erpe-Mere, Belgique Aldi Nord Temps plein

    Jouw taken Je komt terecht op onze nationale HR afdeling, waar 38 collega's jou met open armen verwelkomen. Je zal deel uitmaken van het Employee Lifecycle team. Zij zijn verantwoordelijk voor het uitwerken van projecten & het beheren van processen gaande van het aantrekken & aanwerven tot ontwikkelen & begeleiden van onze Toppers #vandenALDI. - Je vervoegt...

  • HR Generalist

    Il y a 6 mois


    Erpe-Mere, Belgique Aldi Nord Temps plein

    ALDI België, actief sinds 1976, maakt deel uit van de internationale groep ALDI Nord. In totaal hebben wij 450 winkels en 7 regionale hoofdzetels. Als sterk, dynamisch en groeiend internationaal bedrijf zijn wij steeds op zoek naar nieuwe collega’s. Met onze hoge anciënniteitscijfers, sterke idealen en aangename bedrijfscultuur is het leuk werken bij...

  • HR Officer

    Il y a 6 mois


    Erpe-Mere, Belgique Vandapower Temps plein

    **What will your job look like?** We are currently looking for an **HR Officer,** based in our HQ in Belgium, to join our Vandapower team. As HR Officer you will work on a **Global** scale for our 3 entities (BE, US & UK) and will report to Steffie, the Global HR Manager. As HR Officer you will be submerged in the different aspects of HR such as...

  • HR Specialist Benefits

    Il y a 7 mois


    Erpe-Mere, Belgique Aldi Nord Temps plein

    ALDI België, actief sinds 1976, maakt deel uit van de internationale groep ALDI Nord. In totaal hebben wij 450 winkels en 7 regionale hoofdzetels. Als sterk, dynamisch en groeiend internationaal bedrijf zijn wij steeds op zoek naar nieuwe collega’s. Met onze hoge anciënniteitscijfers, sterke idealen en aangename bedrijfscultuur is het leuk werken bij...


  • Erpe-Mere, Belgique Aldi Nord Temps plein

    Jouw taken Als Junior HR Business Partner, zal je samen met de HR Business Partner en het nationaal HR-team onze HR-visie implementeren in de Centrale Diensten. - Je ondersteunt de HR Business Partner bij de dagelijkse HR-activiteiten van ons Nationaal Hoofdkantoor, met name rekrutering & selectie, employer branding, learning & development, talent...

  • Supply Planning Manager

    Il y a 6 mois


    Erpe-Mere, Belgique La Lorraine Bakery Group Temps plein

    As Supply Planning Manager you will be responsible for optimizing short and mid-term **supply planning processes**, ensuring an **optimal balance between service, cash, and cost**. Join us in this role and play a crucial part in steering the supply chain process, contributing to various projects, and impacting the future of our organization. **Your...

  • Supply Planning Manager

    Il y a 7 mois


    Erpe-Mere, Belgique La Lorraine Bakery Group Temps plein

    Supply Planning ManagerAs Supply Planning Manager you will be responsible for optimizing short and mid-term **supply planning processes**, ensuring an **optimal balance between service, cash, and cost**. Join us in this role and play a crucial part in steering the supply chain process, contributing to various projects, and impacting the future of our...