Nachtmedewerker Nbmv

**Fedasil kent materiële hulp toe aan aanvragers van internationale bescherming en aan andere categorieën van vreemdelingen die ook recht hebben op opvang ("opvangwet" van 12 januari 2007). Fedasil organiseert, rechtstreeks of via haar partners, een kwaliteitsvolle opvang en begeleiding. Het Agentschap beheert bovendien de observatie en oriëntatie van niet-begeleide minderjarige vreemdelingen (de 'NBMV'). Fedasil coördineert de programma's voor vrijwillige terugkeer vanuit België. Fedasil draagt bij tot het uitwerken, de voorbereiding en de uitvoering van het opvangbeleid. In het kader van verschillende initiatieven zorgt Fedasil voor de integratie van de opvangcentra binnen de plaatselijke gemeenschap.**

Fedasil zoekt een

**Nachtmedewerker NBMV D (m/v/x)**

**Voor het opvangcentrum NBMV Dilbeek**

Interne / externe selectie

Referentienummer: 9063-060

**Functie**

**Doel**

Je biedt de centrumbewoners (niet-begeleide minderjarige vluchtelingen) sociale begeleiding met bijzondere aandacht voor de specifieke noden van de doelgroep. Je draagt pro-actief bij aan het creëren van een warm leef
- en werkklimaat

**Context**
- en oriëntatiecentrum.

Het centrum heeft een capaciteit van 51 bewoners en er werken een 30-tal personeelsleden.

De personeelsleden verzekeren de omkadering van de jongeren en hebben verschillende taken en profielen. Samen vormen ze de verschillende diensten van het centrum: de sociale dienst, de medische dienst, de logistieke-technische dienst, de administratie,

Als nachtbegeleider werkt je binnen de nachtploeg, deze bestaat uit een 6-tal nachtbegeleiders en een meewerkend diensthoofd.

**Inhoud**

Je waakt mee over de rust en orde in het centrum en creëert een veilige en gestructureerde leefomgeving. Je draagt bij aan een positieve groepsdynamiek.
- Je draagt bij aan het creëren van een warme leefomgeving waarin jongeren zich thuis kunnen voelen.
- Je staat mee in voor de naleving van een aantal essentiële afspraken die het samenleven moeten bevorderen.
- Je treedt pro-actief en bemiddelend op bij klachten en/of conflicten.
- Je gaat na of de jongeren in het centrum aanwezig zijn

Je vult dagelijks het verslag in over hetgeen 's nachts is gebeurd en werkt de lijsten van de kamers bij.

Je staat in voor een duidelijke communicatie tussen de verschillende teams, die elkaar afwisselen overdag en 's nachts. Je vult dagelijks het verslag in over hetgeen 's nachts is gebeurd.

Je staat tevens in voor een aantal logistieke taken: voorbereiden van het ontbijt, de jongeren wekken, ondersteuning economaat, enz.

Je vervult, in overleg met de sociale dienst in het centrum, een aantal administratieve taken.

**Profiel**

**Diploma en ervaring**

U heeft een eerste relevante professionele ervaring in een logistieke functie (stockbeheer, ).

**Technische vaardigheden**

**Vereisten**

Je hebt een voldoende basiskennis van MS Office.

Je hebt voeling met/interesse in het werken met een kwetsbare multiculturele doelgroep.

**Troeven**

Je hebt kennis van het Engels, Frans en/of andere vreemde talen.

Je hebt ervaring in sociaal werk met opvang of in een interculturele context.

Je bent vertrouwd met de Herstelgericht Werken-visie

**Algemene vaardigheden**
- In team werken_: Een teamgeest creëren en bevorderen door meningen en ideeën te delen en bij te dragen tot oplossingen bij conflicten tussen collega's.
- Klantgericht handelen_ : Interne en externe klanten begeleiden op een heldere, integere en objectieve manier, hen een persoonlijke service bieden en goede contacten onderhouden.
- Betrouwbaarheid tonen_: Werken op een integere manier, volgens de verwachtingen van de organisatie, met respect voor vertrouwelijkheid en afspraken en zonder elke vorm van partijdigheid.
- Zichzelf ontwikkelen_ : Actief plannen en beheren van de eigen ontwikkeling in functie van de mogelijkheden, interesses en ambities en de eigen werking kritisch in vraag stellen aan de hand van nieuwe inzichten, ervaringen en kennis.
- Doelstellingen bereiken_: Zich inzetten en de wil en ambitie tonen om resultaten te behalen en garant staan voor de kwaliteit ervan.
- Informatie verwerken_ : efficiënt en effectief zoeken, decoderen en verwerken van grote hoeveelheden gegevens binnen een beschikbare termijn.
- Problemen oplossen: _Omgaan met en zelfstandig oplossen van problemen, zoeken van alternatieven en uitvoeren van oplossingen.
- Ondersteunen:_ Collega’s begeleiden, een voorbeeldfunctie uitoefenen en hen ondersteunen in hun dagelijks functioneren.

**Aanbod**

**Type overeenkomst**

Een contract (38u/week) van onbepaalde duur. Er wordt telkens een werfreserve aangelegd voor alle type arbeidsovereenkomsten voor de duur van minstens 2 jaar. De aangelegde werfreserve kan ook door andere opvangcentra gebruikt worden.

**Plaats van tewerkstelling**

Opvangcentrum Dilbeek

Kattebroekstraat 199

1700 Dilbeek

**Loon**

**Voordelen**

Categorie C: Volcontinu uurrooster met vaste uren en prestaties overdag, vroeg, laat, na