Recruiter/ambassadeur

Functieomschrijving

Wij zoeken niet enkel een recruiter, maar een ambassadeur. Niets is fijner dan trots te zijn op het bedrijf waarin je werkt en om dit uit te dragen

Als ambassadeur bouw je mee aan de groei van General Mediqs door de zorgverleners te matchen met een opdracht of functie waarin ze zich thuis voelen en ten volle kunnen ontplooien.

Projecten neem je mee van A tot Z in handen. Dit start van het zoeken naar verpleegkundigen, het matchen aan de zorginstelling, onboarden, evaluatie tot exit. Je houdt ervan de touwtjes in handen te nemen en dit tot een goed einde te brengen.

Profiel

Wij zijn op zoek naar het talent die zich volledig in onderstaande zaken kan herkennen:

- Je hebt reeds een eerste werkervaring achter de rug.
- Je wil je graag verder ontplooien tot een rasechte recruiter/ambassadeur.
- Je bent empatisch en begrijpt de noden van de zorginstelling.
- Je hebt mensenkennis en kan zich inleven in de rol van zorgverleners.
- Je bent assertief.
- Je weet mensen te overtuigen van de sterktes van onze organisatie, dit zowel telefonisch als in persoonlijke ontmoetingen.
- Je bent stressbestendig en deadlines halen het beste in je naar boven. Je hebt een doel voor ogen waar je samen met de collega’s je tanden kan inzetten

Jobgerelateerde competenties
- De administratie van opleidingen of aanwervingen organiseren
- Communiceren over het tewerkstellings
- en competentiebeleid met de werknemers, de personeelsafgevaardigden,...
- Plannen voor competentieontwikkeling, tewerkstellingsbeleid en beroepsmobiliteit uitwerken en uitvoeren
- HR-documenten opstellen: Functieprofielen, vacatures
- De organisatie commercieel en administratief opvolgen
- Kandidaten werven (via CV-theek, vacaturesites, sociale netwerken, bedrijvengidsen,)
- Een klanten
- of prospectenbestand uitwerken
- HR-documenten opstellen: Lijst van functies en competenties
- De noden van de organisatie inzake opleiding, aanwerving en beroepsmobiliteit analyseren
- Een partnerschap ontwikkelen met scholen, universiteiten, professionelen
Promotieacties organiseren

Persoonsgebonden competenties
- Plannen en organiseren
- Creativiteit
- Communiceren
- Verantwoordelijkheid
- Resultaatgerichtheid
- Analyseren
- Kritisch denken
- Zelfstandigheid
- Flexibiliteit
- Klantgerichtheid

Aanbod

Je komt terecht in een leuk en dynamisch bedrijf in volle groei met een no-nonsense attitude.

Wat is er leuker dan zelf ook nog inspraak te krijgen in de zaken die we in de toekomst willen aanpakken?

Er is de mogelijkheid tot 1 a 2 dagen thuiswerk.

Plaats tewerkstelling

Oude Gentweg 84 8820 TORHOUT
- Toon op kaart

Vereiste studies
- Geen specifieke studievereisten

Werkervaring
- Beperkte ervaring ( < 2 jaar )

Talenkennis
- Nederlands (zeer goed)

Rijbewijs
- B

Contract
- Vaste Job
- Contract van onbepaalde duur
- Voltijds
- Dagwerk

Plaats tewerkstelling
- Oude Gentweg 84 8820 TORHOUT