Production Teamleader

Als teamleader ben je verantwoordelijk voor een team van operatoren. Je zorgt voor de dagelijkse planning, het efficiënt gebruiken van installaties, mensen en materialen volgens de vooropgestelde butgetten. Zo garandeer je de realisatie van de dagdagelijkse resultaten binnen je cel en voldoe je aan de vereisten van interne en externe klanten. Je zorgt voor het aansturen en coördineren van de werkzaamheden binnen je cell, alsook het coachen van je team en het verder ontwikkelen van de competenties van je teamleden. Hierbij werk je actief mee op de werkvloer en nauw samen met je operatoren en je cell manager.

**Functieomschrijving**:
Je bent verantwoordelijk voor een team van 10 à 15 operatoren, rapporteren doe je aan de Cell Manager van jouw zone. Je verzekert de productiecontinuïteit: je plant en organiseert de werkorganisatie binnen je zone; je geeft instructies en bepaalt de operationele prioriteiten. Je volgt de werking van je cel op aan de hand van verschillende KPI's ( zoals veiligheid, kwaliteit, personeelsoverzicht, delivery,....... ) Je bewaakt de naleving van de afgesproken veiligheidsregels en kijkt toe op het correct dragen van de nodige PBM’s. Verder zorg je ervoor dat gevaarlijke situaties steeds worden gemeld. Je zorgt ervoor dat de voorgeschreven regels m.b.t hygiëne, kwaliteit, milieu worden gerespecteerd. Verder waak je erover dat de productielijnen grondig worden gereinigd zodat er zuiver kan worden opgestart. Dagelijks volg je op dat de productieregistraties correct worden ingevuld en dat afwijkingen worden gemeld. Je geeft zelf steeds het goede voorbeeld: Lead by Example. Je bereidt de dagelijkse ochtendmeeting voor en zal deze ook leiden bij eventuele afwezigheid van de cell manager. Je bereidt de shiftoverdracht voor en zorgt voor een efficiënte en duidelijke overdracht. Je motiveert en coacht dagelijks je teamleden, organiseert de groei en de ontwikkeling van je team in samenspraak met de cell manager. Je bekijkt de noden van de organisatie om samen een gepast opleidingsplan te voorzien. Je voert de nodige gesprekken met je teamleden zoals; evaluatiegesprekken, selectiegesprekken, motiverings
- en bijsturingsgesprekken, absenteïsme gesprekken,.. Je kijkt toe op de aan
- en afwezigheden en het respecteren van pauzetijden in je team. Verder zorg je voor correcte registratie hiervan in het tijdsregistratiesysteem en sta je in voor het tijdig goedkeuren van overuren, prestaties en afwezigheidsaanvragen. Je stuurt veranderingen in het team op een constructieve manier. Verder verzamel je de verbetervoorstellen van je teamleden en bespreekt deze met je Cell Manager.

Profiel

Je hebt een opleiding afgerond (min. secundair onderwijs) of gelijkwaardig door ervaring. Je hebt minimum 3 jaar ervaring binnen voedingsproductie en ervaring in een leidinggevende rol. Je kan met de computer werken en hebt kennis van de Microsoftapplicaties. Je beschikt over uitstekende communicatie skills (mondeling en schriftelijk). Je bent een echte motivator: je geeft positieve feedback aan de medewerkers, wijst hen op ontwikkelingspunten en beschikt over de nodige assertiviteit om populaire en onpopulaire beslissingen te communiceren. Je biedt ondersteuning en begeleiding aan medewerkers wanneer nodig. Je neemt initiatief tot verbetering, werkt probleemoplossend door te testen en alternatieven uit te proberen. Je beschikt over de nodige discipline om problemen als uitdagingen te zien en alle relevante informatie te verzamelen om tot de root cause te komen en vervolgens een praktische oplossing te voorzien. Je escaleert indien nodig. Je kan duidelijke objectieven stellen, progressie meten alsook correctieve acties bepalen. Je bent voldoende flexibel om in te spelen op verandering in moeilijke situaties en blijft streven naar het beste resultaat. Werkervaring in een Lean productie omgeving en de daarbij horende processen is wenselijk.